学者谷

位置:首页 > 个人范文 > 职业

职能岗位职责(集合15篇)

职业2.69W

在快速变化和不断变革的今天,越来越多人会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的职能岗位职责,希望对大家有所帮助。

职能岗位职责(集合15篇)

职能岗位职责1

1、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程并跟进;

2、有丰富的供应资源并熟悉供应商的开发,评审,管理流程和方法;

3、负责与供应商的接洽、谈判,控制采购费用、降低采购成本;

4、维护现有供应商和各采购渠道的平稳供货;

5、执行并完善成本降低及控制方案;

6、执行采购经理安排的其他工作;

7、协助使用部门妥善解决采购过程中出现的问题题,确认、安排发货及跟踪到货日期;

8、熟悉采购流程,良好的沟通能力,责任心强,有良好的职业道德和素养;

职能岗位职责2

1、遵守国家有关财经法规和公司以及本部门的规章制度;

2、协助项目经理完成工程项目的工程的会计业务和费用的收支工作

3、及时准确处理工程项目的业务会计并审查其合法性、合理性;

4、审核项目各项收支,监督项目部的各项经济行为,复核有关凭证、帐薄,编制各类会计报表;

5、为项目部的经济决策提供资料,积极参与项目各项经济活动,处理好与项目各业务部门的关系,保证各部门间各项核算数据资料的统一性;

6、负责项目的所有会计档案的整理及保管工作,保证其安全与完整;

7、熟练使用财务软件及办公软件;

8、完成领导交办的其他工作;

职能岗位职责3

1、负责工厂建设期工程、物料、设备设施、咨询服务等招采;

2、负责工程运营期的生产原料采购执行工作,包括询价、比价、签订采购合同、验收、评估及反馈汇总工作。

3、负责公司采购管理制度、流程、标准的完善、监督及落实;

4、负责公司供应商管理,包括开发、选择与考核,参与建立供应商管理制度,确保公司采购材料优质、高效、价廉;

5、负责采购成本控制:根据成本构成因素分析采购策略与方案。通过谈判、比价等方式有效控制采购成本,确保所采购的产品及其他服务获得性价比最优的价格;

6、熟悉工程项目的施工工艺和造价,根据工程项目制定采购计划,管控采购材料质量、数量、进度,妥善处理项目剩余物资,限度降低采购成本;

7、负责与财务部门进行账务信息的核对;

8、参与采购业务的洽谈工作,监督采购合同的执行和落实情况。

职能岗位职责4

一、运输部职能:

负责运输车辆组织调配、货源组织、运力协调、运量统计、运费结算、运输合同的谈判等事宜。设部长一名,调度岗、结算岗、车辆监管及安全岗。

二、岗位职责:

1、运输部长职责:

①负责车辆调配、资源调度、运输统计和运费审验工作,贯彻落实公司有关运输方面的规章制度,实现运输的统一指挥。

②根据阅读运输计划和使用单位库存、生产情况、制定合理调度车辆计划表,确保收货单位运输的准确及时。

③制定车辆调配、资源调度和运输统计方面的规章制度,并落实执行,做好标准化工作。

④对部室员工做好指导工作,确保报统计数据的正确性,做好各类做好各类统计报表汇总上报工作。

⑤对运费进行进行把关审核,对运费结算进行审验。

⑥对各收货单位的生产、需求情况进行及时的信息收集、并及时向领导汇报。

⑦负责本部门与公司各部门的协调、统一基本部门的日常管理、业务学习

2、调度员岗位职责:

①负责车辆调度、运输组织工作,按计划完成运输任务。

②负责街区并下达装车计划。

③与收货方联系,确认前一天装运车辆到达情况,对不能按时到达的车辆查清其原因。

④及时与相关单位沟通,做好装、卸车的协调工作。

⑤做好货物库存量、到货情况的统计工作。每月完成本月运输存在情况分析及解决办法。

3、结算统计员岗位职责:

①负责运输的各项指标的统计工作。

②每天统计前一天的煤炭装车数、吨数、并与矿装车数、吨数核对,编制报表。

③与业务部配合,接收器前一天采购到达及销售信息,编制统计报表。

④统计运量,并按规定计算运费,为运费结算提供依据。

⑤每月26号,与矿方和车辆车辆承租管理人员核对当月运量和应结运费,月底前结束统计工作。

⑥建立健全数据管理制度,进行统计分析,使语句管理系统化、规范化。

⑦按公司要求,编制运输统计报表、图标、日报表月每天十点前报至经理及分管经理处。

4、车辆监管及安全岗位职责:

①负责车辆巡查工作,检查车辆装载状态,包括封条、铅封、篷布等是否符合要求,货物运输是否有违规现象。

②参与煤质纠纷、数量纠纷、货物运输安全的处理工作。

③收集相关地方运价等营运信息,为公司运费制定提供谈判依据。

④负责车辆管理人员的安全教育和相关培训工作。

⑤与保险公司及相关管理部门的关系协调。

职能岗位职责5

一、岗位描述

全面负责公司人力资源的开发和利用,制定并实施有关人事调配、薪酬福利、劳动保障、绩效考核、培训开发等方面的方针政策。

二、岗位职责

采购部经理职位说明书

职务名称:采购经理

所属部门:采购部

直接上级职务:公司总经理

工作目的:

工作要点:

在采购部担当领导,监督的重要角色。

工作要求:

工作目标与职责:

1制定采购计划,修定采购制度。

2统筹安排采购资金。

3监督和考评采购人员,并指导其工作。

4决策购进业务活动,提高经济效益。

5组织领导采购人员搜集市场信息,预测可供货源及其趋势,为公司领导当好参谋。

6与供应商建立良好的关系。

工作完成结果及衡量标准:

提高采购决策的准确性,发挥协调作用,不断完善各种制度,保证采购部门在良性运转的基础

上工作,从而提高经济效益。8.对本部门的工作负责。

9.负责制定本部门各级人员的职责和权限。负责指导、管理、监督本部门其他人员的业务工作,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作;

10.完成常务副总临时交办的其他临时性工作。

6.1采购部经理

6.1.1岗位职责

采购订单的拟定,采购计划的编排、产品订购及交货期的控制;

产品供应商的寻找、资料的收集及开发工作;

与供应商的比价、议价谈判工作,与供应商以及其他部门的沟通协调等;

改进采购的工作流程和标准,通过尽可能少的流通环节,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标;

发展、选择和处理当地供应商关系,如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等;

对旧供应商的价格、产能、品质、交货期的审核工作,以确定原供货商的稳定供货能力;及时跟踪掌握价格行情变化及品质情况,以期提升产品品质及降低采购成本;

制定部门工作计划,主持部门工作,进行部门建设、部门内员工的管理培训工作;

对采购员的业绩进行考核、评比,以确定采购的产品符合客户的需要;

完成上级领导交办的其他临时性工作。

职能岗位职责6

审计主管-职能中心 纳思达股份有限公司 纳思达股份有限公司,珠海艾派克科技股份有限公司,纳思达,艾派克,纳思达 任职要求:

1、本科及以上学历,财务、经营管理等相关专业,掌握财税、审计等法规知识,具备现代财务管理理念;

2、二年以上制造业或会计事务所内部审计或财务经验;

3、cet-6 ,具备英语读写能力,良好的文字处理能力,熟练操作办公软件;

4、熟悉内部审计流程,了解内部控制系统;

5、工作认真、严谨、责任心强,有团队意识。

岗位职责:

1、负责公司、及其海内外分支机构的内部审计工作,并出具审计报告;

2、负责工程类、it类等项目审计,以及高级管理者离任审计工作、并出具审计报告;

3、负责对所辖业务各项内部管理制度进行监督与稽核。

职能岗位职责7

1、组织制定公司各项财务、内控管理制度和考核办法,并检查落实执行情况;

2、组织公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;

3、组织协调、指导监督公司及项目公司财务日常工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标;

4、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作,有效的监督和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的`合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

5、负责财务人员队伍的建设、选拔和配备,组织对部门员工进行财务知识培训,指导监督员工工作状况,并对其进行业绩考核。

职能岗位职责8

办公室简介及职责

本部门是在协会领导的直接带领下,负责对协会的日常事务、规章制度、人事档案等事项的制度的制定及贯彻实施的情况进行监督并客观的进行评价。职责如下:

一、适时地根据协会的工作需要对员工进行培训和学习。

二、负责各部门的后勤辅助工作,保证协会办公事务的正常运行。

三、负责对各部门基层工作的指导,督促和检查基层贯彻执行工作制度的情况,协助各部门抓好队伍建设。

四、负责协会的文件、信函、通知等的收发、登记、呈批、分发、转发和催办。做到文件处理慎密妥善,上传下达准确及时。

六、负责档案的管理工作和车辆的管理工作。

七、负责办公用品的计划、采购和管理工作。

八、负责协会印鉴的管理工作。

九、负责内务管理,保证办公场所的卫生和安全。

十、负责对外接待工作,塑造协会良好的对外形象。

十一、承办协会领导交办的其他各项工作。

职能岗位职责9

1、材料系统的建立、维护、优化、更新;能合理地编制物资的采购计划;

2、负责项目的供应商调研、询价、建立采购信息库,为商务部及工程部物资采购提供信息;

3、负责对项目供应商的评审、推荐、合同的签订,负责对项目付款、项目结算的审核,有效提高材料成本控制;

4、建立健全合格供应商资源信息库,及时扩充储备合格供应商资源,定期对供应商绩效考评以及供应商关系维护;

5、及时了解施工进度,有效解决材料进场问题,确保工程材料及时供应。

职能岗位职责10

一、岗位描述

全面负责公司人力资源的开发和利用,制定并实施有关人事调配、薪酬福利、劳动保障、绩效考核、培训开发等方面的方针政策。

二、岗位职责

采购部经理职位说明书

职务名称:采购经理

所属部门:采购部

直接上级职务:公司总经理

工作目的:

工作要点:

在采购部担当领导,监督的重要角色。

工作要求:

工作目标与职责:

1制定采购计划,修定采购制度。

2统筹安排采购资金。

3监督和考评采购人员,并指导其工作。

4决策购进业务活动,提高经济效益。

5组织领导采购人员搜集市场信息,预测可供货源及其趋势,为公司领导当好参谋。

6与供应商建立良好的关系。

7.工作完成结果及衡量标准:提高采购决策的准确性,发挥协调作用,不断完善各种制度,保证采购部门在良性运转的基础上工作,从而提高经济效益。

8.对本部门的工作负责。

9.负责制定本部门各级人员的职责和权限。负责指导、管理、监督本部门其他人员的业务工作,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作;

10.完成常务副总临时交办的其他临时性工作。

6.1采购部经理

6.1.1岗位职责

采购订单的拟定,采购计划的编排、产品订购及交货期的控制;

产品供应商的寻找、资料的收集及开发工作;

与供应商的比价、议价谈判工作,与供应商以及其他部门的沟通协调等;

改进采购的工作流程和标准,通过尽可能少的流通环节,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标;

发展、选择和处理当地供应商关系,如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等;

对旧供应商的价格、产能、品质、交货期的审核工作,以确定原供货商的稳定供货能力;及时跟踪掌握价格行情变化及品质情况,以期提升产品品质及降低采购成本;

制定部门工作计划,主持部门工作,进行部门建设、部门内员工的管理培训工作;

对采购员的业绩进行考核、评比,以确定采购的产品符合客户的需要;

完成上级领导交办的其他临时性工作。

职能岗位职责11

(一)战略管理

1.负责公司发展方向、投资运作、产业政策的研究工作,督导公司发展战略的实施和调整。

2.负责推进公司战略规划、资本运作与行业整合为主体的投资核心能力的形成。

3.负责根据公司自身资金、管理、资源优势,适度开展股权投资、风险投资等长期性战略投资工作。

4.负责公司资本运作和资本性筹资工作,对符合条件的项目,通过引进战略投资者,提升项目的整体运营能力。

(二)投管理

1.负责对拟投资企业或项目进行调研分析,评估企业或项目的市场价值,撰写投资企业或项目的可行性报告。

2.负责组织召开公司投资决策会议,对备选投资项目进行决策,确定对投资项目的审查批准意见。

3.负责对外投资公司组建方案的制订及具体实施工作,规范出资企业的法人治理体系。

4.负责行使出资人权利,通过参与董、监事会对投资企业进行指导、监督、管理和协调工作。

5.协助其它职能部门对所出资企业进行监督审计及负债性融资工作。

(三)资产管理

1.负责制定公司国有资产管理的各项规章制度,并组织实施和监督检查。

2.负责建立授权管理的国有资产档案,及时收集相关文件资料,做好公司现有存量资产的管理工作。

3.负责办理国有产权和国有资产的转让、变更、处置等审批工作,依法监督和规范企业国有资产的产权交易活动。

4.负责国有资产收益的监督管理,对国有资产实行经营绩效评价,保障国有资产的保值增值。

5.负责公司对外投资、出租、出借等资产的保值增值,按照规定及时、足额催缴国有资产收益。

6.协助其它职能部门做好下属企业的绩效考核工作。

(四)计划管理

1.负责编制公司年度投资项目计划,落实投资项目及下达投资计划。

2.负责定期编制年度投资项目完成情况分析报告,跟踪和指导出资企业的投资管理工作。

3.负责指导下属企业开展全面计划管理工作,提升计划管理水平。

4.协助公司其它职能部门做好公司年度计划及财务预决算编制工作。

(五)其他

完成领导交办的其他工作。

职能岗位职责12

总经办职能及岗位职责

1.根据总经理(总经理招聘)室主任的要求,协助起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。

2.参加行政例会和总经理办公会议,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况,并及时反馈信息。

3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。

4.协助总经理室主任做好日常接待、来信来访等有关事宜。负责审检对外发文、对内行文。

5.负责总经理的日常电话接转。

6.完成总经理室主任交办的其它工作。

总经办秘书工作职责一

1、合理协助总经理每天的日程安排及每天的工作计划,并及时提醒;

2、根据总经理及总经办主任的指示起草各种文稿,并且及时向各部门传达总经理的各项指示,跟踪落实总经理布置的工作;

3、负责公司各类会议通知、会议准备、会议记录等工作;

4、负责总经办文件立卷归档、公司证照、印鉴保管等工作;

5、负责机票、宾馆等预订工作;

6、总经理宾客接待工作;

7、随时接受领导的各种指示,完成领导交待的各项任务.

总经办秘书工作职责二

安排公司领导工作活动日程,完成领导交办的日常工作

任务1:安排公司领导工作、活动日程,陪同协助领导工作活动

任务2:完成领导交办的日常各项工作

协助本部门领导安排各种外事活动

任务1:接待到访的总公司领导及其他客户

任务2:协助本部门领导安排公司领导班子例会及业务例会,督促会议决议的贯彻落实起草各类公文

职能岗位职责13

1、分析掌握原材料市场价格行情变化,完善公司采购制度,制定并优化采购流程,提升产品品质并降低采购成本;

2、负责公司供应商评估、考核、年度降价及发展工作,建立供应商管理体系;

3、对现有供应商的价格、产能、品质、交期的审核管理;

4、负责采购审核工作,包含采购询比价、成本分析、货款交期、商务谈判、合同签订等;

5、负责本部门日常工作管理,分发部门计划及工作分解;对本部门员工进行培训、激励,提高部门凝聚力、积极性和工作效率;

职能岗位职责14

1.根据国家会计法规和行业规定,结合公司特色,负责拟定公司财务预算会计核算及成本核算方法。

2.根据规定的成本,费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定,审核出纳全部报销凭证,保证其正确性。

3.监控公司成本费用状况监督支出采取措施。

4.准确,及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算。

5.正确计算收入,费用成本,正确处理财务结果。

6.验收并保管增值税进项发票抵扣联发票联严格按照会计理办法的规定,及时做好会计凭证帐册报表等财务资料的收集装订边会归档等会计档案管理工作。

7.负责本部门的其他日常管理工作,及时有效处理各项临时问题。

8.高效的完成领导根据公司发展需要而规定的其他任务。

职能岗位职责15

职责:

1、负责公司及所属机构日常财务管理工作,编写公司及所属机构财务报表/报告;

2、执行国家的财务会计政策、税收政策和法规;制订和执行公司及所属机构会计政策、财务管理办法、项目资金管理办法等;

3、组织编制公司及所属机构年度预决算报告;执行、监督、检查、总结预算执行情况;编写公司及所属机构经营管理的财务分析报告;

4、统筹公司业务和资金,做好投资管理、筹资管理、税收筹划、现金流管理,优化财务效益,防范财务风险;

5、公司及所属机构的会计核算、会计监督工作;公司及所属机构会计档案管理及合同、有价证券、抵(质)押法律凭证的保管。

6、负责公司股权管理工作,实施对公司所属机构的日常管理、财务监督及股利收缴工作。

任职要求:

1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有中级会计师资格者优先;

2、三年以上财务管理或两年以上同等管理岗位工作经验;

3、熟悉操作财务软件、Excel等办公软件,了解国家金融政策、企业财务制度及流程、精通相关财税法律法规;

4、工作认真、态度端正,较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神。

标签:岗位职责 职能