辞职后,“五险一金”怎么办
一、养老保险
辞职后可办理养老保险转移
1、办理转移手续后在新单位续保
2、也可以以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)
3、停保一段时间,以后再续保,但停保的次月起停止报销医药费。
二、医疗保险
1、辞职后马上有新单位接收,可将医保关系全部转移到新单位,由新单位的人事管理部门处理。
2、辞职后没有新单位工作,可先将档案存放在劳动局或者社会保险所等能够托管档案的地方,一般来说,只要和原单位解除劳动关系,就可以托管档案。这个情况下,医疗保险要个人缴,一年交一次。但中间中断可能会影响享受医保待遇。
个人缴纳:带身份证、户口本、银行存折,到户口所在地的社保中心办理即可。
三、失业保险
辞职后员工满足一定条件可以申请享受失业保险待遇。辞职后失业保险关系自动解除。部分城市失业保险待遇与失业保险关系可以转移,但具体必须根据本地失业保险政策执行。
四、生育保险、工伤保险
由单位支付,个人无需缴存,没有个人账户,辞职后自动解除。辞职后继续找工作的',由新单位按照规定缴存生育保险。不同城市生育保险缴费标准不同。
五、住房公积金
一般员工离职后继续在本地找工作,则住房公积金会转入新单位,由新单位继续缴存公积金。
如果员工离职后前往异地找工作或回户籍地上班,可以申请销户提取公积金,亦可申请住房公积金转移。
但部分城市规定,城镇户口职员单位离职是不能提取公积金,例如北京。具体根据本地住房公积金政策执行。
六、个人如何缴纳社保
个人缴纳社保只需缴纳医疗保险和养老保险。离职后,可以以自由职业者的身份上社保:
参保条件:城镇户口或农转非户口。
办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
所需资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
-
关于辞职后五险一金怎么交
大家知道辞职后五险一金怎么交吗?下面小编告诉你辞职后五险一金怎么交吧!辞职后五险一金怎么交1、辞职后,自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种,其余自行不可缴纳。2、辞职后,自己可不缴纳保险,待到再找到合适工作时可续缴,且自行缴纳不划算。3、若您要生育,报销相关费...
-
员工五险一金申请
员工五险一金申请1尊敬的领导:本人XXX,自20xx年6月入公司,现在20xx年6月,已满一年,符合公司规定购买五险一金的条件,现申请购买五险一金并自行承担个人部分,望领导批准为盼!特此申请申请人:XXX20xx年6月21日员工五险一金申请2中核二三公司:本人:XXXX,身份证号码:XXXXXXXX根...
-
五险一金缴纳比例介绍
今年五险一金缴纳比例是多少呢?以养老保险举例,养老保险的缴纳比例为单位缴纳个人工资的20%,个人缴纳工资的8%。接下来小编为你带来五险一金缴纳比例介绍,希望对你有帮助。“住房公积金":具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的。国家...
-
五险一金应该怎么交
五险一金怎么交?相信有很多人都有这个疑问,很多人对于五险一金的概念十分模糊。下面就跟小编一起来看一下五险一金怎么交吧,欢迎阅读参考!五险一金怎么交?企事业单位必须为自己的员工交纳了五险一金。因为国家法律规定每位员工都必须享有企事业单位的五险一金福利,否...