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技能比赛讲话稿(精选3篇)

讲话稿6.24K

在现在的社会生活中,我们都可能会用到讲话稿,讲话稿也称“发言稿”,是指在讲话前拟定的书面稿子。写起讲话稿来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的技能比赛讲话稿(精选3篇),希望能够帮助到大家。

技能比赛讲话稿(精选3篇)

  技能比赛讲话稿1

同志们:

经过***的激烈角逐,**县第**届护士技能比赛圆满完成了既定的内容。此次护士技能比赛,在县总工会、县卫生局和县护理学会的精心组织和各参赛医疗单位的积极参与和配合下,参赛选手们以饱满的工作热情、严肃的工作态度,展示了精湛的护理技能,既赛出了水平,又赛出了风格。在此,我代表县政府及比赛组委会,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向为这次比赛付出辛勤劳动的工作人员表示感谢!特别要向多年来对我县护理工作给予大力指导和全力支持的合肥市护理学会,表示诚挚的谢意!

当前,我县卫生事业正处于实施基层医药卫生体制综合改革和县级公立医院综合改革试点的关键时期,加之随着经济社会的不断发展,人们医疗服务水平的要求也进一步提升。因此,进一步加强医德医风建设,全面提高医疗服务水平,是推动卫生医疗事业跨越式发展的必要举措。在此,我讲三点建议:

一是要进一步提高护理工作水平。“三分治疗,七分护理”。各医疗单位要抓住护理技能竞赛活动这个契机,结合临床实际工作,定期组织学习培训,不断提高护理人员整体素质和实际护理水平。

二是要进一步加强护理人才队伍建设。当前,各级医疗机构迫切需要加快培养一支技术精湛、结构合理、素质优良、相对稳定的护理人才队伍。卫生行政部门和卫生系统各单位要不断创新形式、加大力度,深入开展护理岗位培训、技术练兵活动,不断提高护理人员的学习能力、实践能力和职业技术水平。全县各级医疗机构护理工作者要加强学习,规范、科学地为病人提供优质、满意的护理服务,让护理工作更加贴近病人、贴近临床、贴近社会,为人民群众身体健康做出新的更大的贡献。

三是要进一步增强护士队伍的凝聚力和职业自豪感。要通过护士技能比赛等活动的开展,形成广大护理人员互帮互学、团结向上、积极进取的工作氛围,进一步增强护理队伍的凝聚力,增强广大护理人员的职业自豪感,以及提高业务技术水平、为病人提供优质服务的责任感和使命感。各级医疗机构也要进一步优化绩效考核方案,关心、支持护理工作。

同志们,提高医疗护理水平,事关群众生命健康,让我们在县委、县政府的重视支持下,以更加扎实的举措,更加务实的作风,开拓创新,精益求精,不断提高医护水平,为建设更加幸福美好**做出新的更大贡献!

谢谢大家!

  技能比赛讲话稿2

今天,我们迎来了第xx个“5·12国际护士节”。在此,我谨代表院领导班子向参加庆祝活动的各位护士代表,并通过你们向日夜工作在护理岗位上,默默无闻、无私奉献、辛勤耕耘的临床第一线护理工作者致以节日的问候和衷心的感谢!

国际护士节是为了纪念近代护理学创始人南丁格尔,激励广大护士继承和发扬“燃烧自己,照亮别人”的人道主义精神而设立的国际性专业节日。护理工作作为医疗卫生事业的重要组成部分,与人民群众的健康利益和生命安全密切相关。护理工作虽然平凡、琐碎,但它与人的生命和健康紧密相连,护士这个职业因此也就成为人类最高尚的职业之一。

多年来,我院广大护理人员认真学习南丁格尔的`人道主义高尚品质,秉承全心全意为人民服务的宗旨,以爱心、耐心、细心和责任心,恪尽职守,忠实履行救死扶伤、服务人民的神圣责任,以忠诚的服务理念、严谨的工作作风和精湛的专业技术,兢兢业业、勤勤恳恳地战斗在护理岗位上,表现出良好的职业道德和高尚的思想品质。这种以人为先,勤勉敬业,吃苦耐劳,无私奉献的精神得到了全社会的尊重和称赞。他们在平凡的工作岗位上,给患者带来安慰和希望,为保障人民群众的身体健康付出了艰辛的劳动,为促进我院卫生事业健康有序发展做出了重要贡献。

随着社会的发展,护理工作已从单纯的疾病护理发展到以病人为中心的全方位健康护理,更加突出以人为本的理念,更加强调尊重人的权利、尊重人的需求,更加讲究为病人提供亲切温馨的服务和高超娴熟的专业护理。一名优秀的护理工作者,不仅要有精湛的护理技能,更要有良好的职业素质和服务意识。希望广大的医务工作者在今后的工作中,以开展“创先争优”和优质护理示范工程为契机,不断吸收新知识、新技术,努力提高自己的业务知识水平,经常保持爱心、真心和责任心,为维护群众身体健康贡献自己的力量,在无私奉献中努力实现自身的人生价值。同时,希望各科室各部门在护理管理工作中,一切以一线医护人员为中心,多关心、支持她们的生活、工作和健康,提供实实在在的支持和帮助,竭尽全力解决他们的后顾之忧,充分调动工作积极性和主动性,努力为他们创造一个更加宽容、理解、轻松和和谐的工作环境。

最后,祝“白衣天使”们工作顺利!节日快乐!

  技能比赛讲话稿3

尊敬的各位评委:

大家上午好!

今天我想先引用我国新文化运动的领袖胡适的话来开始我的演讲。“今日不能成功的,明日明年可以成功;前人失败的,后人可以继续成功。尽一份力便有一份的满意;无穷的进境中,步步都可以给努力的人充分的愉悦。”正是在不懈地追求中,勤奋地探索中,我愉悦地工作着,并收获着丰收的惊喜。

一、准确定位,明确职责。

俗话说的好:“在其位,谋其政”。由此我认为做好本职工作的首要因素是给自己准确定位,明确职责所在,然后才能很好地开展自己的工作。我主抓教学与业务管理,上要对教体局负责,把他们的工作意图准确无误地传达给所属学校;下要对所辖学校及幼儿园负责,对他们的业务管理进行有效地指导,并帮助他们解决工作中的难题。然而这并不代表着自己只是一只传声筒或一台复读机,在上传下达的过程中如何创造性地开展工作才是使自己对上能传好,对下能达好的关键所在。我认为准确定位还包括管理自己的思想:树立大局意识,不计较个人得失,遇事处事站在一个管理者的高度去思考:不该说的话不说,不该做的事不做,处理事情做到不越权,不推脱,全力以赴做好份内的工作。

二、勤学善思,提高水平

法国着名作家普鲁斯特曾说:“没有人给我们智慧,我们必须自己找到它。”教学管理是一门艺术,如何能使自己更有效地开展管理工作,成为我生活中的一个常想常新的问题。大量的文献阅读,让我感受到各兄弟学校、同仁的先进的管理理念,学习到了他们科学的管理方法;大量的对比分析,让我体会到了自己的管理思路,找到了自己的管理方法。在探索中前进,在前进中完善,使得自己的教学管理水平日臻提高,也使我自己在管理中日渐成熟,逐步形成了自己“人文,严谨,创新”的教学管理风格。

三、严谨治学,率先垂范。

新的时代给教师提出了更高的要求:教师应该是终身学习的楷模,应该是学习学习技能的传授者,应该是令孩子们信服的心理医生,更应该是独立研究、独立学习的指导者。“打铁先要自身硬”。作为教学工作的管理者,青年教师的领路人,要想使老师们信服,自己就应该以更高的标准要求自己。为此,当别人在闲聊时,我要求自己静下心来阅读,记录教育教学理论,以充实自己;当别人在悠闲漫步时,我要求自己走进经典,感悟名家名篇以滋养自己;当别人认为进入高级职称可以放松自己时,我却潜下心来走入教学研究,做没有立项,也永远不会结题的课题。走进课堂,聆听青年教师的课,上示范课,在提高他们的同时也充盈着自己;走进教研,参与教师的交流,提出建议,在完善他们的同时也丰富着自己;当看到老师敬佩的眼神时,当听到老师赞美的话语时,我知道,我在勤奋工作的同时收获的是无言的甜蜜。“问渠那得清如许,为有源头活水来”,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”这或许是对我自己能做好工作的浓缩。

“昨夜西风凋碧树,独上西楼,望尽天涯路”,我曾在教育的路上这样探寻过,“为伊消得人憔悴,衣带渐宽终不悔”,我会在教育的路上执着地追寻着,我也相信我一定会走到“蓦然回首,那人却在灯火阑珊处”的成功之时。

谢谢大家!