学会自我介绍三部曲就能三分钟拿下面试官
自我介绍是面试中非常重要的一个环节。通过一到三分钟的自我介绍,HR不但能了解你的基本信息,还能从中观察到面试者语言沟通技巧、应变能力、不经意间流露出的个性特点等。不仅如此,自我介绍还是后期面试官对你进行提问的重要依据。所以一段优秀流畅的自我介绍,将是你成功俘获HR的神助攻。
第一步:我是我,是不一样的烟火
关键词:姓名、年龄、籍贯、特长(注意针对职位要求)、毕业院校
自我介绍的第一步是让面试官对你的基本信息有所了解,是留下深刻第一印象的'好时机。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。例如:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。
第二步:为什么录取我:我做过什么、我的能力(重点介绍部分)
关键词:校内学习成就、掌握技能、实践活动、实习经历、个人业绩(如已有工作经验)
这一步的主题是“摆成绩”:把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。在这一阶段要注意以下事项:
(1)介绍与应聘职位需要的能力紧密相关的成就。如果你应聘文员,就不需要介绍销售业绩;
(2)个人业绩的数据要量化、要具体。不要用笼统的“很好”“大概”、“约”、“基本”,而要用确切的数字,例如:我一周内卖出了34箱方便面;
(3)面试最忌说流水账,要着重介绍那些能体现自己能力的重点;
(4)介绍业绩取得的具体过程时,要巧妙地埋伏笔。例如:在介绍校外实践成果时,你可以这样描述:“在工作中遇到了很多的问题,不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”,然后你就可以进一步阐述细节内容,体现出自己处理问题的能力。
第三步:职业理想、未来规划
关键词:工作态度、行业看法、发展方向
自我介绍的收尾部分,可以谈谈你的职业理想、自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划等。在这个时候可以再次强调自己对应聘职位的兴趣与热情。
贴心提示:
在进行自我介绍的时候,如果面试官对时间卡得很紧。要合理安排自己的介绍内容。与应聘关系越紧密的内容,介绍的次序应越靠前,介绍分配的时间越多,内容越详细。如果面试官没有特别强调时间,那么3分钟左右比较合适。通常情况下,每分钟180到200字之间的语速显得比较自然,能让听者感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对你的印象分。
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