“内控达标年”部门学习会议记录
为认真贯彻落实上级行2016年“内控达标年”活动动员电视电话会议精神,14日上午,邮储银行抚州市分行联合市邮政公司共同召开了全市2016年“内控达标年”活动启动电视电话会议。
会上,邮银双方领导表示,要充分认识“内控达标年”活动的意义和目的,将积极贯彻落实上级邮政金融会议精神和具体工作要求,进一步强化思想认识、深入推进,全力确保金融内控达标年活动有效落地。同时,双方要强化沟通协调、统筹部署,全力打造金融内控邮银合作典范,共同推动“内控达标年”活动的持续开展。
双方领导指出,2015年在上级单位的正确领导和广大干部职工共同努力下,全市邮银双方共举大旗、共享资源,共创未来,高效推动了邮银和谐发展,打造了邮银合作典范。为表彰先进,树立典型,会上对2015年度全市邮银合作典范进行了表彰奖励。东乡、广昌、金溪等10个单位获“2015年度邮银合作典范单位”荣誉称号,市分公司综合办、计划财务部、金融业务局及市分行办公室、计划财务部、个人金融部、法律合规部等12个部门获“2015年度邮银合作典范部门”荣誉称号。
最后,双方领导强调,邮政金各级机构要以此次“内控达标年”活动为契机,突破在内控管理理念、制度落实、规范经营和防控风险、检查监督发现问题整改工作不力等状况,进一步坚守合规信念,落实合规操作,认真组织开展好金融内控建设活动,确保全年各项目标任务的'圆满完成和推动企业更加持续稳健的发展。
“内控达标年”部门学习会议记录为进一步建设优良的内控文化,提升内控管理水平,根据上级行部署,邮储银行樟树市支行将在2016年10月-12月期间在全行范围内开展以“三个对标”为主题的“内控达标年”活动。
邮储银行樟树市支行高度重视此次活动,为此制定了详实可行的活动实施方案,具体分为“与上市规范对标、与监管要求对标、与内控评价对标、落实整改问责、内部控制点专项梳理、内控知识学习培训和考试、”六大模块。
为确保此次活动顺利开展,该支行于2016年10月10日晚上召开了“内控达标年”活动启动会议。会上,该支行分管领导对“内控达标年”活动做了详细的解读,指出了“内控达标年”活动的意义和主旨所在,并对活动各阶段开展的内容、时间和形式要求做了详细规定。并希望通过此次“内控达标年”活动,使我行各级员工认真学习内控知识、深入开展三个对标、全面查找和梳理内控管理上存在的问题、切实落实整改问责,不断提高邮政金融机构的内控管理水平,为邮储金融稳健运行保驾护航。
“内控达标年”部门学习会议记录为全面提升内控管理水平,有效支撑全行发展。10月14日上午,邮储银行新余市分行联合市邮政公司共同召开了全市2016年“内控达标年”活动启动电视电话会议。
会上,邮银双方提出,一是要充分认识“内控达标年”活动的意义和目的,将积极贯彻落实上级邮政金融会议精神和具体工作要求,进一步强化思想认识、深入推进,全力确保金融内控达标年活动有效落地。二是双方要加强沟通协调、统筹部署,全力打造金融内控邮银合作典范,共同推动“内控达标年”活动的持续开展。
会议强调,各级机构要通过本次“内控达标年”活动,与商业银行公开发行上市工作相关监管法律、规则和准则等规范性文件进行对标,深入查找邮储银行在内控管理上存在的差距。在对比查找问题的同时,对违规问题责任人按照制度要求进行问责处理。在整改问责的基础上,进一步深入分析问题产生的深层次原因,对相关制度进行梳理评估,对制度中存在的各类问题进行优化完善。进一步强化全员内控意识,不断提升各级机构内控管理水平。
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