建筑专业经理岗位职责
在现实社会中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?以下是小编整理的建筑专业经理岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
建筑专业经理岗位职责1
一、岗位要求:
1、 建筑学本科及以上学历;
2、 具有5年以上建筑设计或房地产开发工作经验;
3、 了解设计流程,具备一定的设计及鉴赏能力;
4、 性格开朗,具有较强的沟通能力和理解、表达能力;
5、 逻辑性强,具备独立工作能力;
6、 熟练应用基本的工作软件。
二、岗位职责:
1、在项目成本目标范围内,管理项目的`全部设计过程,使项目设计在符合产品定位策略,明确并响应客户要求的前提下,具有一定的先进性。对产品设计的进度、质量、效果负责。
2、项目设计组协同其他部门,执行公司的各项工作流程;完成项目既定的经营目标。
建筑专业经理岗位职责2
1、甲方经验不低于3年
2、学历或者履历背景有一项优秀。
3、有集团或者区域建筑设计管理经验
4、或者集团单片区负责人
1、甲方经验不低于3年
2、学历或者履历背景有一项优秀。
3、有集团或者区域建筑设计管理经验
4、或者集团单片区负责人
建筑专业经理岗位职责3
职责描述:
1、负责建筑设计专业产品标准体系及制度流程建设及推广落实;
2、协助负责公司产品体系、标准化模块、标准做法的研发;
3、参与开发项目的规划设计的研究工作;
4、参与对城市公司项目建筑各阶段的设计成果进行评审;
5、组织对各项目产品策划方案中有关建筑专业内容的评审;
6、协助落实本专业设计成本的'控制;
7、负责进行本专业部分设计工作总结;
8、协助整理各项目本专业设计部分相关案例,建立建筑专业设计案例知识库,以完善产品设计及标准化工作。
任职要求:
1、40岁以下,统招本科及以上学历,建筑学、城市规划等相关专业,持有中级职称证书或一注资格证书优先考虑;
2、5年以上房地产公司设计工作经验;
3、具备top30房企或区域知名强企集团总部建筑设计标准化工作经历;
4、熟悉房地产行业相关法律法规和相关政策,熟悉房地产行业技术标准和行业规范;
5、具备系统设计管理理念及思路,抗压力强,富有激情及挑战精神;
6、积极,正面,有良好的职业操守;
7、可接受短期异地调动(总部轮岗三个月)。
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