学者谷

位置:首页 > 行业范文 > 教师

以老师的口吻给学生写自我评价

教师2.77W

无论是在学校还是在社会中,我们常常要写自我评价,自我评价的功能首先表现为自我功能,它对人的自我发展、自我完善、自我实现有着特殊的意义。你知道自我评价怎样才能写的好吗?以下是小编精心整理的以老师的口吻给学生写自我评价,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

以老师的口吻给学生写自我评价

以老师的口吻给学生写自我评价1

1、前段时间,老师翻开你的作业就冒火,只要第一眼看着不会的就空在那,连书都懒得翻,更别说工具书了。好在最近一个月有所改观,老师为你的进步感到高兴。希望你能持之以恒,并时刻牢记“懒是学不好知识的”。好好努力吧,争取不要掉队!

2、你的胆量越来越大,举手的次数也越来越多,老师为你鼓掌。曹文轩说:“一本好书就是一轮太阳。”你很喜欢看书,但如果仅仅停留在浅阅读,积累的会非常有限。希望你深度阅读更多的好书,拥有更多的太阳!

3、你关心集体,积极上进,组长中你是最负责任的,老师谢谢你。看到你越来越爱读课外书,偶尔也会举手回答问题,还敢主持班级活动,老师为你鼓掌。孩子,相信自己,多多挑战自己,你一定会更棒的,加油!

4、常言道:重无足赤,人无完人,你能找出自己的不足吗?实际上,所有的优点都将成为你前进的障碍,在成绩面前,你有新的目标吗?在荣誉面前,你能正视自己的位置吗?在过失面前,你能虚心接受批评吗?

5、你有一颗聪明的头脑,活泼可爱,待人热情。那双黑亮的眼睛,透射出你的机灵,你渴望做一个守纪律的学生,但又常常不能约束自己。望你继续努力,老师关注着你的进步。相信你会不断总结,好好把握今天,早日腾飞!

6、一开学老师就发现你的作业干净又整齐,你的字清秀又漂亮,看你的作业真是一种享受。你做事认真,责任心强,关心集体,任劳任怨,是老师的得力助手。运动场上更有你矫健的身姿,为班级增添了荣誉。天才出自勤奋,希望你在新学期里严格要求自己,你的聪明加上勤奋好学令你不断成功。

7、你是班上最高的女生,文静、聪明、也很有创新精神;你画的漫画、设计的版面都是班上最好的;你有很强的色彩感,一张张卡纸在你的设计下,都会栩栩如生、光彩照人。每次出黑板报,你都会与你的搭档们集思广益、全力以仆,因此,我们班的黑板报每次都能在学校的评比里获得名次,这可是你的功劳哦!但每次有美术比赛,你总是选择放弃,为什么不给自己多点机会,好好表现自己了?一定要相信自己,你是最好的!加油!

8、活泼开朗的你,挺乐意帮助别人,却总管不好自己。你喜欢玩耍,这并不是你的缺点。可是,如果只贪玩不学习,知识会自己长翅膀飞到你的脑子里吗?老师赠你一句话:要学就学个踏实,要玩就玩个痛快。

9、你曾对老师说,有些知识不明白,可你却又从不问老师,其实学问学问,要学要问,只学不问,哪有学问。希望你再加把劲,继续努力,不懂就问,这样你的进步会更快,更大,相信不久的将来。你会取得好成绩,老师期待着你有更大的进步。

10、你有许多优点:诚实纯朴,乐于助人,热爱集体,遵守纪律,是一个可爱的学生。你曾告诉老师要努力当个最棒的学生,老师真为你高兴。好孩子,请记住自己跟老师说的话,只要你肯努力,老师和同学都会帮助你的,你的进步是老师最大的欣慰。

11、你是位遵守校规校纪的好学生,课堂上你专心听讲,作业本上那端端正正的字迹让老师好喜欢,但老师更喜欢积极开动脑筋,勇敢地回答老师问题的学生,你一定会的,是吗?这样你肯定能取得优异的成绩。

12、知道吗,最近,你的进步可真大啊!你的每一点进步,老师都为你感到高兴。每次老师表扬时,总有你的名字。你的漂亮的字迹,你那高高举起的小手,你那正确无误的回答,都让老师深切地体会到你在越变越好!继续加油,你将会时最出色的!

13、你是个性格极其内向的孩子。你并不比别人差,只因你老是闭着嘴不说话。为什么总是那么胆小?缺乏自信,你已失掉了不少成功的机会。老师希望你以后大胆些,主动些,你会进步的,能做到吗?

14、或许你有些调皮,有些好动,也常挨批评,可在老师的心中,一直认为你是个聪明的'孩子。学习是持之以恒的,如果你能把学习的激情融入每时每刻,静下来认真思考,勤奋学习,那么,你也可以成为一名佼佼者,愿意试试吗?

15、你聪明伶俐,思维敏捷,优美的文字令老师赞叹!同学们也羡慕你。但不知为什么,你的心里似乎找不对集体的位置。似乎总有同学来打你的“小报告”、并且,老师很难在你身上找到那样那我们每个同学都相当重要的东西——上进心。假如你能纠正你的这些不良态度,老师相信,你将是最棒的!努力吧!

16、你思维敏捷,常常语出惊人;你也沉默少言,却分明有着与众不同的性格,给人特立独行的感觉;你常常带着笑容,即使遇到困难和挫折,自信仍然隐藏在你的嘴角。在竞争日益激烈的今天,良好的心态必不可少,但自身的努力更为重要,与他人合作也是不可或缺的因素,要想取得事业和人生的成功,还要勇于接纳他人的批评和意见,不断完善自我!

17、你是一个积极乐观的女孩,脸上总挂着自信的笑容;你是一个学习认真刻苦的学生,整齐的作业总是让老师赏心悦目。但人生之路还会遇到坎坷,愿你永远笑对一切,用自己的汗水和智慧赢得属于你的胜利。

18、稳重踏实的你凭借自己的拼搏为自己打造了一片天地,学习成绩保持在班级的上游,遵守纪律,热爱集体,尊敬老师。可有时你似乎还没有尽力而为。须知:知识的高峰在等待着你的攀登,无限的风光在静候你的包览,只有用勤奋作梯,用努力作扶手,你才能一步步走向胜利的巅峰!

19、你是一个倔强任性的女孩,性格孤僻,脾气暴躁,不太与人交流,也不易接受老师或家长的批评帮助;你总是埋头做作业,即使在老师讲课的时候也不停止,可是不知道你该做作业的时间你做了什么?可是成绩并不因为你的作业完成而有任何的提高!其实你是在逃避,逃避老师对你的关心和家长的期望。在今后的工作生活中,你还会遇到困难甚至挫折,希望你能勇敢面对,走出自我封闭的圈子,多一些快乐,多一些自信!

20、喜欢看你的作业,整洁怡人;喜欢看你上课的样子,专注投入。你安静稳重,刻苦塌实,你总在默默地努力,也取得了一定的成绩,尤其是英语进步很明显,而且一直保持着优势;但理科的学习似乎已成了拦路虎,让你产生了畏惧心理。但我要告诉你,唯有树立必胜的信心,加上勤奋的努力和刻苦的思考,才能达到理想的成绩。希望你能为自己树立更高远的目标,以更大的热情投入到新的战斗中去,别忘了有我为你加油呐喊!期盼着你的进步!

21、曾经为取得成绩而开心地笑过,也曾为犯过的错真诚地悔迁,也曾因为学习的困惑迷悯地笑过,经历初中三年的洗礼,终于长成一个真正的男子汉,勇敢,坚强,乐观,有责任感,今后的人生旅途中,望你还一些沉稳,多一些坚韧,才会走的更稳,更远。

22、想必关心你的父母也会为你高兴的!建议这个暑假,请父母带你出去走一走,逛逛书市。买一些你喜欢读的书,不要让这个长长的假日浪费了。随着你知识面的不断扩大,相信你一定会考上令许多人都羡慕的大学的!

23、你聪明伶俐,思维敏捷,优美的文字令老师赞叹!同学们也羡慕你。但不知为什么,你的心里似乎找不对集体的位置。似乎总有同学来打你的“小报告”。并且,老师很难在你身上找到那样那我们每个同学都相当重要的东西——上进心。假如你能纠正你的这些不良态度,老师相信,你将是最棒的!努力吧!

24、你已经成为一个十足的“小书虫”了。经常能够看到你坐在位子上徜徉书海,靠近书柜的你真是“近水楼台”呀!更让老师感动的还有你劳动的热情,你和同学们快乐地擦窗台、拖地的情景总浮现在我眼前。希望你书写更加精益求精,优秀的你一定不会降低对自己的要求,加油!

以老师的口吻给学生写自我评价2

从教十多年,一直都以“教师”为荣,神圣而伟大。我们在孩子们的心里又是何等的高位:“老师说的一句话就顶我们十句话了!”我也经常的听见家长们如此的评价。心里却感到不那么的平衡和不安,回想我们平时的教学中,针对不同的学生心理影响,又有否把握评价的原则和尺度呢?下面就本人的浅见谈谈。

评价的实质是对一个或多个对象的价值高低做出判断。由于评价者的价值取向、个人好恶、思维定势、 身心状况等不同,评价必定会带上主观色彩。对同一个被评价者,若采用不同的评价方式,就会得出截然 不同的结论。一方面,评价者对评价对象会形成不同 的看法,进而做出不同的结论和不准确的预测;另一 方面,被评价者可能受到评价者价值取向的引导,在 以后的发展中产生不同的回应,如对本不该过分关心 的结果产生浓厚的兴趣,进而在行为上偏离正确的行 进方向。

一、教师评价学生态度

心理学家在研究教师评价的基础上,区分出教师评价学生的五种态度:

1、积极良好的态度 这种态度的特点是:在对待学生时,教师表现出良好的情绪倾向性。他们坚信,每个学生身上都隐藏着某种长处,只要通过相应的努力,就能显示出来,并能得到发展。为此,他们通常对学生的良好品质给予高度评价,肯定学生的进步与质的飞跃。

2、即景性的态度 这类教师的情绪不够稳定,易受具体的情境影响,他们对待学生个性发展的可能性缺乏比较客观、稳定的看法,因此,他们对待学生的态度是易变的,对学生的评价则是矛盾或不确定的。

3、消极的良好态度 这类教师对待学生的态度的一般倾向是良好的,但由于他们的性格内向,待人冷淡,拘泥于小节,他们与学生的关系是正式的、消极的、被动的。

4、积极的否定的态度 这类教师在情绪上明显地表现出否定的倾向,具体的表现为易动怒、态度生硬。他们对待学生的评价偏低,强调学生的缺点,面对学生的失败,他们感到愤懑,因而对学生的责难、批评较多。

5、消极的否定态度 这类教师与学生交往时,他们常常精神不振,甚至是漠不关心、冷淡疏远,对学生的成功与失败一般无动于衷。教师在学生的生活中占据特殊的地位,学生通常从教师的话中揣摩教师的立场和观点,然后据此评价各种事件、人与人的相互关系,评价同学和自己。学生从对待自己的态度上可以看出某老师对于自己的评价。如果这位老师对自己是积极的肯定的态度,学生就会感到自信;若这位老师对自己是消极的否定态度,学生就会感到失望,缺乏进取心。可见,教师对待学生的态度不同,严重地影响着学生的心理。

二、评价对学生心理影响。

教师是否能客观公正的评价学生,这不仅是教师公平问题,还是个直接关系到学生的健康发展以及素质教育有效实施的问题。而教师的评价不公,有时未必是其主观愿望所致,而是陷入某种态度误区所至。

1、教师不作任何评价对学生心理的影响

如果教师对学生不作任何评价,也会对学生产生不良影响,学生常会将此视作对自己的否定、藐视、忽略,缺少评价会导致学生丧失自信心,失去努力的目标,认为自己在老师的心目中处于可有可无的地位,在心理上产生了跟老师相抵触的情绪。正如我刚刚接到的这个六(2)班,一开始对他们完全不了解的,半学期过后,才发现自己一直忽略了一位小同学,可能她平时少语也很少表现自己,我也没做任何评价过,在偶尔的一次上厕所时不小心碰到了,才注意到:一见到我,脸红了,马上低下头嘴里不停说“老师,对不起,是我错了!”本来就是我错的,但学生表现出来的焦急害怕情绪,确实值得我考虑良久!因此,教师对学生不作任何评价也会扭曲学生的心灵,影响师生之间的友好关系。

2、教师否定评价对学生心理的影响

教师是否能客观公正的评价学生,这不仅是教师公平问题,还是个直接关系到学生的健康发展以及素质教育有效实施的问题。而教师的评价不公,有时未必是其主观愿望所致,而是陷入某种态度误区所至。教师对学生进行否定评价时,特别是某些教师在评价时犯有“印象病”,用老眼光看学生,抱有较深的成见和偏见,也就是心理上所说的“晕轮效应”;还有的教师以一己亲疏好恶为评价尺度,甚至借评价显示个人权威,给学生穿“小鞋”,发泄私愤。这样的评价学生只能引起学生的对抗情绪、逆反心理。这种不公正的评价行为必然使一部分学生产生不平等的情感体验,这种体验将对师生间的和谐关系产生疏离作用。课堂上,教师对学生进行否定性评价操作时,要以尊重鼓励为前提,努力发挥激励功能。如在教学《9加几》时,我让学生观察一幅挂图:9只蚂蚁抬一只大青虫,还有3只在“助威”,要求学生根据信息提一个问题。有一学生问:“小蚂蚁要把青虫抬到哪里去呢?”这是一个与数学无关的问题。为了不挫伤他的学习积极性,我说:“你的问题真独特,能不能再提一个数学问题呢?”学生意识到自己提的问题出格了,马上又想出了新的数学问题。否定性评价的方式不同,收到的效果也会不同,委婉的评价可以引领学生走入正确的轨道,过于直白的断言容易对学生造成消极的影响,教师的否定性评价,言重了容易伤害学生自尊心,甚至导致学生“望师生畏”,阻碍学生发展;言轻了,错误之处引不起学生的足够重视。所以,对学生进行否定性评价时,首先应有效地保护学生的学习积极性和自信心,同时又要达到修正学生错误的目的,使否定性评价真正成为发展性评价。

学生们普遍对公正与公平的教师存有尊敬或敬畏的态度,对于持有偏爱于成见的教师存有抵触或疏远的态度,晕轮效应的出现并无益于师生关系的正常建立。在教师的态度误区里他们会感觉到自己一无是处,或滋生自卑感、孤僻性格,或陷入自尊心麻木、进取心淡泊的平庸体验,师生关系疏远、隔膜在所难免,逆反甚至敌意冲突都可能产生。而那些获得教师偏爱的、被教师以另类的光环所蔽护的学生们,在教师的态度误区里他是尽善尽美的`,这些品格甚至会使他们稍不如意就产生遭到“不公平”的畸形体验。教师评价学生时的晕轮效应则会以某种权威性,把不公正的态度直接或间接的、有意或无意地影响并误导学生。

3、教师的肯定评价对学生心理影响 教师要以正确的态度对待学生的成功与失败,这对建立良好的师生关系是十分重要的。教师理所当然应肯定每个学生的点滴成绩,并表达自己的喜悦心情。这不仅对取得成绩的学生是很大的鼓舞,而且也为其他学生树立了榜样,教会了学生如何分享他人的成果,为他人的成绩而感到由衷的高兴,从而形成学生之间良好的关系。更为重要的是,当学生遭受失败时,教师应充分表现出理解与信任,并在必要时给予帮助。最应引起注意的是:教师不应夸大学生的失利,并将其归咎于学生的个性性格。教师的这种态度常会因不公正而引起学生的不满,导致学生的离心力,以求摆脱教师的影响。此外,在教师尚未弄清学生失利的真正原因时,不应该随便指责学生无能。否则,学生就不可能把教师的评价当作克服困难、取得成功的刺激。

三、建立正确评价学生的方式。

建立一种新型的—— 平等、民主、和谐、互动的师生关系已成为我们的必需,成为我们努力的方向.学生也只有在这种平和、融洽的氛围中,视老师为伙伴、为知心朋友,才能充分发表自己的心声,展示自己的个性,教师也才能准确地把握每个学生的心理需求,有针对性地点拨、指导,促使其不断健康发展。

1、发挥评价功能 巧妙地运用教师欣赏性、模糊性、鼓励性、幽默性的评价.注重发现学生不同的个性特长,看到每一个孩子的闪光点,尽可能地创造条件,让学生各展其能、各显其才,并且不要吝啬赞美之词,让学生享受到成功的快乐,调动他们的积极性,使小学生快乐健康的成长。

2、比较评价 在传统的班级教学中,教师在评价学生时,常常习惯于将一个学生与其他学生做比较,这种将一个人的优点与缺点、成功与失败公布于众,并经常强调一些人的缺点和另一些人的优点的做法,会使一部分人滋生凌驾于另一部分学生的优越感,同时又会挫伤后进生的积极性。先进的教育实践证明,在进行评价时,可以更多地采取同质比较和个人自身纵向比较的方式:①同质比较,即对具有几乎相同能力的学生进行比较,这种比较能激发建立在合作基础上的良性竞争,有利于揭示每个人的最大可能性。②自身纵向比较,即要求每个学生对自己的现在与过去进行比较,即肯定进步,又发现不足,以确定新的努力目标。

3、过程评价 发展性评价的一个重要举措就是突出评价的过程性,在教育教学全过程中全面关注学生发展过程。因而必然要突破以往集中性终结评价,加强日常性、平时性、分散性的过程评价,注意收集学生学习全过程中的状况、数据和资料,根据评价标准描述、判断,提出反馈和改进建议,促进学生进一步发展。过程性评价不拘泥于形式,教师应增强评价过程与教育过程不分离的意识,创造性地探索观察、了解、记录分析学生发展轨迹的方式和工具,并有效地使用评价的数据资料,发挥其导向、激励、诊断、反馈、总结的功能。

“为了每一位学生心理,健康的发展”。教师改变对学生评价过分强调甄别与选拔的做法,把评价定位于促进学生的发展。因此,我们务必树立以人的发展为本的评价理念,发挥评价的激励功能,把握好评价的尺度。针对不同层次的评价对象,灵活采用各项评价指标,通过激励性评价,使学生看到自己的进步和潜能,长处及不足,及时把握自己的发展态势,从评价中认识自我、发展自我。

以老师的口吻给学生写自我评价3

2你平时能够严格要求自己,学习认真刻苦,具有高度的责任感和集体荣誉感,能力突出,作为副班长平时能够以身作则,工作十分认真,时刻以班级利益为重,但是在学习上没有恒心,不能更好地利用时间,偶尔也犯一些小错误,希望在下学期能取得更大的进步,成为一名各方面都十分优秀的学生,老师相信你一定能做到,老师也相信你会百尺竿头,更进一步!

老师相信3年以后,你一定能取得骄人的成绩。最后,祝福你和家人春节快乐,万事如意!

3你性格活泼外向,有较好的心态,开学来成绩不稳定,各科发展不平衡,偏科现象比较严重,特别对数学有厌恶情绪。平时对自己要求不严格,在前半期有几次违反班级纪律,但是经教育后,改变了很多,唯一还有成绩没有上来,老师希望你在下学期能再接再厉,夺回属于自己的天地。老师相信3年以后,你一定能取得骄人的.成绩。最后,祝福你和家人春节快乐,万事如意!

4你平时表现良好,乐观开朗,团结同学,有较强的集体荣誉感,善于帮助他人。但是平时自觉性不高,时间观念不强,所以有时迟到,学习自信心不足,所以成绩始终不能够提上来。

希望你在下学期继续努力,老师相信你能取得好的成绩。最后,祝福你和家人春节快乐,万事如意!

5平时你总是默默无闻,但是你团结同学,热爱班集体,体谅老师,遵守纪律,是一个中规中矩的学生,你有生活的情趣,但是你自信心不足,自尊心较强,所以很多活动你都在徘徊中观望。在学习方面,你十分积极主动,但是由于一些方法不得当,进步不很显著。所以要注意改进方法,放开胆小,参与到活动中去,希望你在下学期继续努力,老师相信你能取得好的成绩。最后,祝福你和家人春节快乐,万事如意!

6你平时自信乐观,尊敬师长,待人谦和,工作时也很认真负责。能够遵守各项校纪校规,学习上也能保持着一种积极向上的势头,进步明显。在平时你还能积极参与各项集体活动,乐于助人。保持这种上进心,你会给大家展示出一个更加与众不同的你。