中秋公司送什么礼品最好
最具文化福利:月饼
送月饼虽然看起来俗气,可毕竟是中华民族的传统文化。在古代,月饼是作为祭品在中秋节吃的。中秋节吃月饼的习俗开始于唐朝。北宋时被称为"宫饼",因为只有在宫里才能吃到。后来流传到民间,逐渐演变成圆形,寓意团圆美好。中秋之夜,一家人坐在一起,赏月吃月饼,聊聊家常,其乐融融。
最具实用福利:现金
有人担心发现金显得世俗。可这么世俗的东西,却是活在这个世界上的绝大多数人离不开的,它意义不用多说。而且多数网友表态,还是现金来的实在。发现金的好处是,可以避免众口难调。就拿月饼来说,月饼按照地域来分有好多种。有的员工喜欢吃广式的,有的喜欢吃京式的,还有喜欢吃徽式等等。月饼的种类这么多,难保公司买的`就是员工喜欢吃的。如果发现金的话,员工想吃什么月饼,自己去买好了。不吃月饼的,还可以买其他的嘛。这样的现金福利,岂不是一举多得。
最具梦幻福利:Iphone6p
现在年轻人最想要的手机是什么,当然是Iphone6p了。新一代iphone已经发布,如果哪家公司有这般底气,为员工发一部iphone,相信会在业界引起不小的轰动。不过话又说回来了,从前面几代iphone的价格来看,能有此魄力的公司为数不多。所以,把iphone作为员工福利发放,还是有些梦幻的。
最具健康福利:旅游
好不容易有个假期,组织愿意出游的员工一起旅游。没有工作的压力,没有办公室的压抑,也没有上下级之间的敬畏,放下羁绊,展现出跟办公室不一样的一面。旅游可以很好的促进员工关系。对公司的单身男女来说,是个很好的表现机会;对公司领导来说,也可以借这个时机可以跟重点员工谈谈心,开个小灶(这个是要秘密进行的),当然话题不能是沉重的。
最具亲民福利:购物卡
公司发购物卡的效用跟发现金差不多,只不过灵活性比现金稍微差了点。如果采用这种形式,就要注意购物卡的选择。最好选择那些营业网点多,声誉好的大超市。这些超市商品齐全,质量也有保证。员工拿着这样的购物卡,也显得“倍儿有面子”。
此外,还可以选择当下流行的实物福利礼品,例如大闸蟹,葡萄酒……不过这样的礼品,还是要考虑多数员工的需求,否则又会陷入众口难调的地步。总之,不管发放什么样的福利礼品,员工的需求和满意度是第一位的,然后根据公司的预算采取最佳的方案。
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