加班补贴申请书
申请一:
尊敬的领导:
上月7、8、9月份由于部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的情况时有发生,但员工加班加点、不说不讲,始终坚守在自己的工作岗位上,履行自己的工作职责,确保了整个度假村的安全。由于本部不存在说淡旺季,且"十一"黄金周将近,部门实在无法进行大量的调休。
经研究,请示度假村领导,给予本休日加班加点的员工发放加班费。
妥否,请批示。
申请人:
申请二:
尊敬的单位领导:
您好!我是本单位员工XX,因上月加班费未计算入上月工资,故申请补助。
我在工作中一直认真负责,以百分百的热情与仔细对待每一项任务。正所谓一份付出一份收获,每一份收获都是源自自己的努力,更是证明了自己的价值。而每一份收获更是激励自己继续努力工作的力量源泉。为了能够更好地工作,证明自己的价值,所以我申请补助,望领导批准!
此致
敬礼!
申请人:XXX
XXXX年XX月XX日
申请三:
一、申请原因:
因公司技术人员目前工作量比较大,同一人员负责的工作任务比较繁杂,存在身兼数职的现象。有的岗位,比如IT人员,实际上一直是由技术质量工程师在完成本身的技术质量工作之外,再额外负责IT、通讯等方面的.工作,由此产生的较多工作量通常都是他利用加班时间完成的。
公司原来实行的调休制度,在实际工作中,因生产线工作时,技术人员都必须跟进生产线工作,而生产线放休时,技术人员却因为需要跟进产品或新项目而无法休息,导致实际每月允许休息的时间少于调休时间。
为了调动技术人员的工作积极性,特申请将现有调休制度改为加班费制度。
二、目前申请所覆盖的人员名单:技术质量工程师,电气工程师
三、建议生效时间:从20XX年8月份开始实行
四、加班费计算方式:按《劳动法》执行,具体计算方式如下:
4.1平时加班加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*1.5
4.2周六、周日加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*2
4.3法定节日加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*3
以上,敬请批准,谢谢!
-
辞职申请书大全(9篇)
随着社会在进步,我们都会用到申请书,写作层面上,申请书下级向上级的行文方式。写起申请书来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的辞职申请书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。辞职申请书1尊敬的领导:抱着愧疚和歉意之情写下这份辞职申请书,由此给工序生产工作带来的不便还需...
-
领导给员工加薪申请书
在现在的社会生活中很多事项都需要使用申请书,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。相信许多人会觉得申请书很难写吧,下面是小编为大家收集的领导给员工加薪申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。领导给员工加薪申请书1尊敬的x总、x经理、x经理:时光过得很快,来到...
-
辞职申请书锦集(12篇)
现今社会公众的追求意识不断提升,申请书与我们的生活息息相关,我们在写申请书的时候要注意语言简洁、准确。大家知道申请书的格式吗?以下是小编为大家收集的辞职申请书,希望能够帮助到大家。辞职申请书篇1尊敬的领导:这里是我工作经历中最富有激情、最具有创新意识...
-
医院护士辞职申请书范文(优)
在当今社会生活中,申请书使用的情况越来越多,我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。那么一般申请书是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的医院护士辞职申请书范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。医院护士辞职申请书范文1尊敬的领导:您好!我是xx,这一名一线的护士,我感觉自...