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医学教育工作总结

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充实的工作生活一不留神就过去了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。我们该怎么去写工作总结呢?下面是小编精心整理的医学教育工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

医学教育工作总结

  医学教育工作总结1

为进一步规范我院的继续医学教育工作,不断提高卫生专业技术人员的业务水平和整体素质,根据市卫生局继续医学教育工作要求,2006年我院的继续医学教育工作开展顺利,取得了良好效果,总结如下:

  一、建立并完善继续医学教育制度

根据《**市继续医学教育“十五”计划》、《**市继续医学教育实施细则》及继续医学教育的有关规定,我们制定了〈继续医学教育管理办法》、《继续医学教育学分登记制度》、《继续医学教育实施细则》,明确了继续医学教育的相关政策、目标任务和具体措施,成立了继续医学教育领导小组,设立专门的继续医学教育部门,专职人员负责继续医学教育工作,使我院的继续医学教育工作步入了规范化发展的轨道。

  二、对继续医学教育认识程度有所提高

在如何加强继续医学教育工作,提高卫生专业技术人员对继续医学教育的认识和重视上,不断创新思路,把继续医学教育工作作为工作中不可缺少的重要环节,制定了相应的配套措施,强化卫生专业技术人员对继续医学教育的认识和重视,使他们在工作中不断加强自身的业务知识的学习和业务水平的提高,以达到医院整体医疗水平的提高。

  三、继教管理步入正规,科学化程度进一步提高

继续医学教育面广、量大,层次多,形式多样,规范管理既是工作重点也是工作难点。我们不断解放思想,创新思路,更新手段,在规范管理上做文章。

一是依据《**市继续医学教育办公室关于继续医学教育的规定》及有关文件,制定了本院继续医学教育的相关配套文件,加强继续医学教育工作的管理。

二是依据我市继续医学教育委员会有关文件要求,根据自己的实际,实行了继续医学教育个人档案的集中管理,由医务科及护理部集中存放管理,使继续医学教育档案材料的管理得到规范,有利于掌握全院的继续医学教育情况,有利于有针对性开展继续医学教育工作。定期进行继续医学教育政策制度、学分授予办法等相关知识的培训,使医院大多数人员熟悉和掌握继续医学教育政策制度。

三是业务学习落实到位,学习时,卫生专业技术人员实行实名签到制,避免了以前业务学习流于形式的松散,学习结束发放学分卡,有利于掌握每个人的业务学习情况。

  四、继续医学教育培训活动有所加强

为满足卫生专业技术人员的学习需求,我们在保证质量的前提下,开展多层次多形式的继续医学教育活动,使卫生技术人员学有渠道、学有所获、学有所用。继续医学教育活动的频率和质量较往年有所增加和提高。

一是加强了重点传染病知识的培训,组织卫生技术人员进行了禽流感防治知识的全员培训、公共课程及医院感染知识的培训。人禽流感防治知识全员培训共有349人,合格率为100%;公共课培训共有173人参加,通过培训,提高了卫生技术人员对传染病防治的重要性和紧迫性的认识,使卫生人员掌握了传染病防治的基本知识和相关的法律法规。

二是聘请外院知名专家、教授进行业务知识的讲座,加强本院卫生技术人员的学习,充分利用知名专家知识优势来增强自己的实力,促进自己的工作。

三是选派学科带头人及业务技术骨干外出进修学习,参加学术会议和学术交流,引进新技术,促进院内新项目的开展及资源利用,提高自身的业务水平,带动全科乃至全院,整体提高技术人员的技能。今年共派出进修人员7人,参加长、短期培训班(7天至2月)5人,参加学术会议及学术交流7人。

我们的继续医学教育工作尽管取得了一定的'成绩,但还存在很多的不足和急需完善改进的地方。

一是有些工作仅停留在表面,落实不到位;二是我们的继续医学教育的方法还比较单一,主要局限于传统的课堂讲授和自学形式,远远不能适应和满足卫生技术人员学习的需要,我们会在今后的工作中开拓性的开展继续医学教育工作,并把我院的继续医学教育工作推向一个新的台阶。

  医学教育工作总结2

为更好的提高我科室临床工作人员的综合业务能力,根据市卫生局继续教育的工作要求,20xx年我科室的继续教育工作顺利完成,总结如下:

  一、强化观念,摆好心态

本科室在科主任以及护士长的积极带领下,能够积极参加省内外的学术会议,并积极报名争取上级医院进修名额,科主任及护士长制定了相应的配套措施,强化本科室人员对继续教育的认识和重视,使他们在工作中不断加强自身的业务知识的学习和业务水平的提高,以达到科室整体医疗水平的提高。

  二、逐渐正规化管理

根据我院拟定的继续教育有关文件要求,结合我科室的实际情况,由专人负责存放管理继续教育档案,这样有利于掌握全科室的继续教育情况,有针对性开展继续教育工作。

  三、增加学习渠道,培养学习兴趣

为满足本科室人员的学习需求,我科室开展多层次多形式的继续教育活动,继续教育活动的频率和质量较往年有所增加和提高。

1、继续不断加强基本功的培训,不定时组织本科室人员进行了与本专业相关的基本知识的讲座及培训,提高了本科室人员的专业知识能力。

2、选派业务技术骨干,参加学术会议和学术交流,引进新技术,促进科室内新项目的开展及资源利用,提高自身的业务水平,带动全科专业技能的提高。

3、我科室在20xx年有1名业务骨干参加了“山东中医药大学在职研究生班”的学习,并顺利完成了本学期的学习任务,得到了导师的好评;并申报科室内实用新型专利2项,发表论著1部,在国内核心期刊发表论文5篇。

在过去的一年里,继续医学教育工作的顺利开展为我科室综合业务能力的提高奠定了不可或缺的基础,但是在开展的同时仍然存在着一些不足之处:

一是有些工作得不到重视,不能够及时完成;二是部分参加培训人员的纪律观念还有待加强,存在懒散情况。我们会在今后的工作中抓住工作中的难点,认真的针对性的开展继续教育工作,确保继续教育工作的顺利完成。

  医学教育工作总结3

为了认真贯彻沈阳市继续医学教育"十一五"计划,为实施科教兴国的战略,适应社会主义卫生事业发展的需要,促进卫生技术人员不断更新知识,掌握新理论、新技术、新方法提高专业技术水平,我院认真组织全体医务人员参加各项各类的继续教育活动,现将20xx年继续医学教育工作情况汇报如下:

(一)本年度举办院内继续医学教育学习30余次,举办省级继教项目1次,院内肛肠疾病知识培训班2次,参加人数1040余人次,使院内继续医学教育覆盖率达100%。对全院医务人员进行理论知识、技术技能、医疗安全及周边知识培训,培训内容由主讲人拟定并由医务科审核通过,全院医护人员培训讲师由副主任医师以上的学术带头人及科主任主持,培训资料存档。

(二)对于疑难杂症,请院内知名专家会诊,讲座,共同提高。共进行院内疑难病例讨论4次。

(三)为了充分了解医学科学发展趋向,提高专业技术人员的业务素质,使医务人员掌握最新医学知识,派医务人员外出进修,以保证医院始终在医疗技术上占据前沿位置。派多名医生去医大一院、上海长海医院、天津人民医院、广州中山医院、英国圣马可医院等进修,学习外院先进的知识技术以引进新知识、新技术、新理论、新方法。

(四)发表论文20余篇,研究生50余人,参加各种学术活动30余人次。

(五)加强全员培训,提高在职卫生技术人员传染性疾病防治知识理论水平和临床能力,我院本年度共开展手足口病、防范医疗纠纷、慢性病健康教育干预3次全员培训,并进行了考试考核。参加人员100%,合格率100%。

(六)为提高我院医务人员综合内科和急救能力,多次请原八院ICU主任培训相关知识。

今后,我院充分利用专业性强,加强对实际继续医学教育工作规划管理,坚持普及与提高相结合原则,坚持教育方式多样化并利用远程教育,提高我院卫生技术人员实际工作能力和业务水平,进一步提高教育质量和效益,实现医院教育工作知识化,管理规范化,手段现代化。

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