教育宣传奖励办法

教育宣传奖励办法1

一、教学质量奖

毕业水平检测考试科目“两率一分”均超城区学校平均水平奖200元。

二、教研成果奖

1、经学校批准，承担各级公开课、研讨课；在各级教育行政、教育科研部门组织的优质课竞赛中获奖，有获奖证书：国家级100元，省级80元，州级50元，市级40元，校级20元、教研组公开课奖励20元，但不发证书。在各级组织的录像课、说课竞赛中获奖，有获奖证书，国家级80元，省级50元，州级30元，市级20元，校级10元。

2、经学校批准，参加正规教育行政部门、教育科研部门、教育教学刊物编辑部等组织的教育教学论文、教育教学设计、教育教学课例、教育教学故事和教具制作评比活动中获奖，有获奖证书；在各级教育行政教研部门组织的.培训、研讨等活动中作培训发言或经验交流讲座，国家级40元，省级30元，州级20元，市级10元。

3、在正规教育教学报刊、杂志上发表教育、教学、教管论文，国家级60元，省级40元，州级30元，市级20元。

4、经学校批准，承担的各级

教育宣传奖励办法2

一、按区局奖励办法实施。

1.《人民日报》头版头条奖励3000元，头版奖励1000元，其它版面奖励500元。

2．《新华日报》头版头条奖励2000元，头版奖励500元。

3．《中国教育报》头版头条奖励1000元，头版奖励400元。

4．《镇江日报》《京江晚报》头版头条奖励400元，头版2条及报眼奖励200元，头版100元，其它版头条奖励50元（广告版除外）。

二、学校教育宣传评分细则。

（一）网络类

1.教育信息网站：被京口教育信息网、京口教育微信客户端、镇江教育信息网、江苏教育信息网、教育部网站录用的，每条记1、2、3、5、10分；

2.政府门户网站：被区人民政府网、市人民政府网、省人民政府网录用的，每条记3、6、12分；

3.主流门户网站：被人民网、新华网、新浪、搜狐、雅虎、网易、腾讯等主流网站录用的正面消息，每条记15分。

（二）电视类

1.被镇江电视台、省级电视台、中央电视台录用的报道，每条记10、20、50分；

2.被市“教育在线”专题报道的，每次记10分。

3.重播的电视节目不重复计分。

（三）文字类

1.教育期刊类：在省级、国家级教育期刊上发表1篇500字以上的宣传作品，分别记20、40分；发表1篇500字以下的简讯，分别记10、20分。

2.报刊类：在市级、省级、国家级报刊上发表1篇500字以上的宣传作品，分别记10、20、40分；发表1篇500字以下的简讯，分别记5、10、20分。

3.工作简报类：在《京口教育动态》上发表1篇信息，记2分；在《京口信息》上发表1篇信息，记6分；在市教育局、省教育厅、国家教育部工作简报上发表1篇，分别记10、20、40分。发表1篇调研文章，双倍赋分。

4.若刊登在各级刊物头版头条的另给予相应分值

2倍的加分，刊登在各级刊物头版的另给予相应分值1倍的.加分。被重复录用的，可重复计分。

三、根据以上评分细则，各部门每年度需达到如下分值（必须是新闻类报道，学生文章不算在内）：

校长室：x（16分）、x（16分）

党支部：x（12分）、x（12分）

团支部：x（8+2<班主任>=10分）

工会：x（12+2<班主任>=14分）

德育处、大队部：x（20分）、x（18分）、x（16分）

教导处：x（10分）、x（8分）、x（6分）、x（6分）、x（4+2<体艺卫>=6分）、x（6分）

总务处：x（6+6<体艺卫>=12分）、x(8分)、x（6分）

体艺卫：x（8分）、x（6分）

毕业班任教语、数、外学科的非行政人员，每人每年只需在秋学期达到1分，其他教师每人每年需达到2分。

以上数据每学期以半数考核一次。凡达到分值的，在奖励性绩效工资中给予个人100元基本奖励；超过分值的，个人在享受100元基本奖励的基础上，再以10元/分予以绩效奖励；达到任务分值的一半或一半以上的，个人在奖励性绩效工资中扣除50元；未达任务分值一半的，个人在奖励性绩效工资中扣除100元。