公司不给实习生工资合法吗
如题,新《劳动法》实施后,关于实习生(没签劳动合同的那种)究竟能享受哪些待遇,公司不给实习生工资合法吗?pincai网为您带来相关内容。
1、实习生的工资,没有法律规定,没有具体约定,不发工资,也不违法;
2、实习生是指在校大学生利用业余时间,勤力捡学的人员,与用人单位之间不构成劳动关系,没有工资一说,也没有法律强行规定实习生的工资,至于提供劳动之后的报酬,主要看双方如何协商的';
3、如果没有签订协议,也没有约定提供劳动的报酬,用人单位不发放也不违法,下次再找实习单位,一定要签订合同约定清楚;
4、法律依据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》
5.在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
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