五险一金可以自己交吗
很多职场人士离职之后,都比较关心“自己怎么交五险一金?”这个问题,聘才网专家介绍,一般来说,自己能交的社保只有医疗保险和养老保险,生育保险,工伤保险,失业保险和公积金都是自己不能交的。
养老保险部分,个人可以参保灵活就业人员养老保险、城镇居民养老保险、新农保等等,需要提醒的是,不同的城市有不同的参保政策规定,有些城市出台了城乡养老保险与城镇职工养老保险衔接的政策,根据政策规定,参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员,达到城镇职工养老保险法定退休年龄后,城镇职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年)的,可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险,按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇;城镇职工养老保险缴费年限不足15年的,可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险,待达到城乡居民养老保险规定的领取条件时,按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。
医疗保险部分,个人可以参保灵活就业人员医疗保险、城镇居民医保、新农合等等。
有些城市出台公积金相关政策,规定灵活就业人员也可以缴存住房公积金,相关办理流程可以到住房公积金管理部门咨询。
最后,聘才网专家提醒,不同的`社保种类,对应的参保要求也是不一样的,总而言之,自己交社保比较复杂,能交什么险种,不能交什么,一定要搞清楚,建议您可以向当地的社保局咨询“自己怎么交五险一金?”这个问题。
-
劳动仲裁处理劳动争议需要多长时间呢?
根据《劳动法》第82条、《企业劳动争议处理条例》第32条和《劳动争议仲裁委员会办案规则》第30条、第34条、第43条规定,仲裁庭处理劳动争议的时效分别是:方法/步骤11)对于职工一方当事人在30人以下的劳动争议案件,其处理时效按《劳动法》第82条规定的“仲裁裁决一...
-
只见工资涨不见社保增 谁动了你的社保?
你的保险费单位交够了吗?社保对于职工而言,即通常所说的五险一金(五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险,一金即住房公积金)。近期,环球网联合招聘网站对3718名职场人进行的一份专项调查中显示,仅37.5%的职场人表示对“五险一金”的具体保险种...
-
违反劳动保障法的八种行为
劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。下面是小编收集的关于违反劳动保障法的八种行为,希望大家认真阅读!一、八类重大劳动保障违法行为必须公布《办法》确定了社会公布的事项标准,列举了八类重大劳动保障违法行为,要求对此类重大违法...
-
企业缴纳五险一金
缴费比例五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。养老保险目前养老保险缴费比例...