2015年职业生涯规划设计书

2015年职业生涯规划设计书

目 录

1 自我认知

1.1 职业生涯规划测评………………………………………………………

1.2 360度评估………………………………………………………………

1.3 橱窗分析法………………………………………………………………

1.4 自我认知小结……………………………………………………………

2 职业认知

2.1 外部环境分析……………………………………………………………

2.2 目标职业分析……………………………………………………………

2.3 职业素质测评……………………………………………………………

2.4 swot分析…………………………………………………………………

2.5 职业认知小结……………………………………………………………

3 职业生涯规划设计

3.1 确定目标和路径…………………………………………………………

3.2 制定行动计划……………………………………………………………

3.3 动态分析调整……………………………………………………………

3.4 备选规划方案……………………………………………………………

一、 自我认知

1、 职业生涯规划测评

测评编号 :

职

业

生

涯

规

划

☆ 大学生职业生涯规划测评报告 ☆

2、 360度评估

优点

缺点

自我评价

开朗;不认输;自信;孝顺长辈，尊敬师长，友爱同学

注意力不集中，易分神;不太主动;

家人评价

善良，孝顺，听话，懂事

太倔强，耐性不好

老师评价

性格开朗

偏科严重

亲密朋友评价

开朗

太孩子性

同学评价

开朗

话少

其他社会关系评价

贴心，开朗

耐性不够

3、 橱窗分析法(选做，不作强制要求)：

橱窗1：“公开我”

橱窗2：“隐藏我”

橱窗3：“潜在我”

橱窗4：“背脊我”

4、 自我认知小结：

我个人认为我是一个开朗的女孩，不过在人际关系上属于被动，慢熟性，对集体的融入很慢。认定一个方向就会勇往直前。自信，有很强的学习愿望和能力。自己性格活泼开朗，不太善于和同学交流，课外活动最喜欢和同学打羽毛球，去阅览室看杂志，小说之类的，平时和同学在一起聊天，学习吗，自我感觉还好，期末考试的成绩自己还算满意吧。

二、 职业认知

1、 外部环境分析：家庭环境分析：我家在农村，父母对我的学习非常重视。在精神上、经济上的支持是我学业顺利、事业成功的最好保障。而且我还有个小我5岁的弟弟，所以我从小就学会自己照顾自己和照顾别人，这有利于我懂事起来。从小开始，我就立志做一个女强人，于是我父母也非常支持我。这使我对我的目标更坚定。

2.学校环境分析：学校有良好的学习环境，为我们提供了一流的师资力量和教学试验设备。

学校充分帮助我们找准自己人生的定位，为我们提供帮助。

3.社会环境分析：中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中扮演着重要的角色。经济发展有强劲的势头，加入wto后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。

4.目标地域分析：随着与国外更多的外贸关系，海运也会更加发展，而随之而来的，港口专业的人才也越来越重要，需求也越来越多。舟山正在建设新港口，这也是一个机遇。

2、 目标职业分析

① 目标职业名称：与港口有关的大中小私企的经理。(最好自己创业)

② .岗位说明：1计划职能;2组织职能;3协调职能;4控制职能

③ 工作内容：a将计划目标层层分解，并落实到具体机构。b做好组织内部的职权划分和人员的选拔，调配，培训和考核，并建立相应的监督、奖惩制度。c做好财力、物力资源的调配与管理。d对具体行政工作的指挥督导等。e加强组织与组织之间及组织内部各个机构、各个环节和各类人员的沟通、联系和合作，保证计划目标的实现。

④ 任职资格 ：有一定的证书，学历和工作经验。

⑤ 工作条件：拥有一定的工作经验

⑥ 就业和发展前景：中国的港口刚刚起步，有很大的发展前景，

3、 职业胜任力测评

4、 swot分析

我的优势(strength)及其使用

1、 对专业知识的热衷，有积极性去主动学习

2、 学校有相关实践

3、 港口专业少，竞争少

我的弱势(weakness)及其弥补

1、 对专业不了解

2、 做事没耐心，不果断

3、 港口人才需求不大

我的机会(opportunity)及其利用

1、 我国与国外更多外贸关系的发展

2、舟山正在新建港口

3、目前社会的发展形式，需要这方面的人才，有利于就业;

我面临的威胁(threat)及其排除

1、社会需求量不大，同样面对比较严峻的就业竞争

2.、大学生就业难，要求高。

minimax swot分析(选做)

内部因素

外部机遇：opportunities

o1：

外部挑战：threats

t1：

内部优势：strengths

s1：

优势-机遇：so

1、 对专业知识的热衷，有积极性去主动学习

2、 家庭环境对自己的影响，培养了自己对这方面的兴趣爱好;

3、 通过辅修课程的学习自己对这方面知识的了解。

4、自己是一个善解人意，能够多为别人考虑

优势-挑战：st

1、 我国与国外更多外贸关系的发展

2、 舟山正在新建港口

3、 目前社会的发展形式，需要这方面的人才，有利于就业;

内部劣势：weaknesses

w1：

劣势-机遇：wo

1、 性子急，有时候不能冷静的去看待一件事情;

2、 对于事情的决定有时候会犹豫不决，不是很果断

3、对港口专业不是很了解

劣势-挑战：wt

1、 社会需求量不大，同样面对比较严峻的就业竞争

2.、大学生就业难，要求高。

5、 职业认知小结：

4、职业生涯规划设计

a) 确定职业目标和路径

① 近期职业目标:完成学校必学科目，并多看课外书，增长见识。

② 中期职业目标：先做小职员，在此期间，积累一定的工作经验，之后是一个不断提高上升的过程，在最后的几年里要是自己的事业达到一定高度。

③ 长期职业目标：之前几年我们已经在事业上拼过倒过，接下来的岁月就是在这条道路上慢慢的走下去

④ 职业发展路径：学校学习，积累知识→在企业工作，积累经验，打下基础→完成目标，坚定地走下去。

b) 制定行动计划

① 短期计划：在大学三年培养自己各方面的能力为将来的发展奠定基础

② 中期计划：在事业上取得一定的成绩

③ 长期计划：在事业上渐行渐远最终取得自己理想的目标

c) 动态反馈调整

评估、调整我的职业目标、职业路径与行动计划：

最后，我们都知道职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。在整个的生涯发展中，我们还需要不断地自我探索和对职业的.探索，来修正我们现在的选择和计划。

评估内容：

1、假如一直不能寻得工作，那么我将改变职业选择方向。依据社会的发展形势和社会需求，进行比较明智的职业选择。

2、当出现行业的危机，没有前景的时候，我会考虑调整发展方向，跟随时代的发展。

3、如果在我进行计划的实施之后没有达到自己预想的效果和目标，我将及时调整自己的方案。

4、在身体健康、家庭等因素的影响之下，我也会适时的作出一些调整。

一般情况下，我会每年做一次评估，遇到特殊情况及时作出相应的调整。

d) 备选职业规划方案

由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响，一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。为了更好地主动把握人生，适应千变万化的职场世界，拟定一份备选的职业生涯规划方案是十分必要的。