职场菜鸟如何才能获得老板的赏识?
导读:许多刚踏入职场的新人都渴望能在事业上大展拳脚,得到老板的赏识,赢得自己的一番天的。毫无经验,生疏的人际关系,职场菜鸟如何才能得到老板的赏识呢?
1、穿着要得体大方
每个求职者在都期望通过包装自己找到一份合适的工作,所谓的包装是内外结合的。一个穿着邋遢脏乱的律师,你会找他合作吗?你会信任他的能力吗?尽管他坐在你对面一再包装自己。
求职也一样,离开了校园,褪去了青涩,职场穿衣也是门哲学。穿对了衣服,就好比拿到了职场的通行证,可以顺畅走到工作内容的部分,而不至于在接触工作之前,在能力还没有得到证实之前就被淘汰。
2、上班要尽量早一点 可能每个职场人都发现了,周一上班第一天的状态总是不佳,除了不适应休息后立马面对工作的'状态转换之外,还有就是在放松了两天之后,周一早上的匆忙让人情绪急躁,自然稳不小来好好工作,导致各种不在状态。所以,想在上班中有个好状态,上班时间要尽量早一些,更何况很多单位制定的考勤制度都与工资有关系。
也许自己所在的单位,对迟到考勤方面没有什么特别的要求,但我们决不能随便地放松自己,每天不是迟到或者就是早退,并总认为没人注意到自己的出 勤情况,或者认为单位对这方面没有严格要求等。其实不然,您在公司的一举一动,上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢!如果您每次上班总能提前几分钟到公司,您的 上司就会认为您非常重视这份工作。
3、上班时不要老看时间 初进单位的人,由于一开始不适应工作时间和工作节奏,因此常常会有刚刚上班就盼望下班的念头。每天下班铃一响,就冲出公司大门的员工,在老板眼 里,肯定不喜欢目前的工作,随时准备放弃这份工作。请注意你要将对工作热忱的形象刻印在老板的脑海里,而不是斤斤计较是否在工作多花了原该用于自己休闲的 时间。
4、做事要坚决果断
有许多人在刚开始工作时,为了怕做错事情或者做不好事情,而表现得猥猥缩缩,不感承担事情,不敢随便发表意见,遇到自己非要做的事情时,表现得 犹豫不决或过度依赖他人意见,这是一辈子注定要被打入冷宫的。因为老板深深知道这个道理,企业需要创新才能发展,而创新需要那些做事坚决果断的人才。
5、处理事情要冷静
要想让上司对自己器重,就必须想方设法地使他信任自己,而要想使别人信任自己,就必须做到面对任何状况都能处之泰然,这样的话就可能使老板加深对自己的印象。因为,老板、客户不仅钦佩那些面对危机声色不变的人,更欣赏能妥善解决问题的人。
没有人愿意把事情放心交给那些爱冲动的人,同时也不会赋予他们太多的信任,当然也不会这部分人委以重任。
冷静稳重的工作作风就像是一个人的行事招牌一样,所以职场中一定要避免冲动毛躁,面对工作一定先在老板面前树立冷静稳重可信的形象。
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