求职成功的三大妙手
选择职业时,先要调整好自己的心态,不要有任何依赖或侥幸心理,机会是自己争取的,胆大心细地去发现并把握机会才能成功。个人素质在求职中往往起关键的作用,一般来说,要有一定的社会活动能力、交往能力和适应能力,这些都是一个合格人才必备的基本素质,是发展事业的坚实基础。在求职过程中还应掌握一定的求职技巧:
追求独特
求职前应该想我与别人有何不同?我怎样才能走一条与众不同的路?在决定从事什么职业,去哪家公司时,不要盲目随大流,乱扎堆,感情用事。在履历表和求职信中,去掉那些平铺直叙的词汇,让渴望与激情跃然纸上;在面试中,丢掉包袱和拘谨,让真实的自我展现人前。
有效应试
应试之前充分准备并熟悉公司的背景材料,准备可能被问及和主动提问的问题。面试中应保持落落大方、谦逊有礼的.态度,并适度地展现自己的个人风格,衣着打扮要职业化。面试后,最好写一封感谢信表明自己的感受和希望。
向前与看钱
青年学生在接受第一份职位时,首先要考虑的是长远的发展方向。在回答诸如期望的工资金额等问题时,一般不要提出一个绝对数,而是不妨提出一个相对区间,这可避免自己被动地接受过低的工资或因期望过高而被拒之门外。
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