关于CEO的范文

CEO专题是专门为CEO方面有需要的你，而设置的优质的关于CEO方面范文专题，我们免费提供CEO相关范文，最热门的CEO相关优质范文，最新的CEO相关范文知识，最全的CEO相关范文，因你需要CEO相关范文，所以存在CEO专题。

首页 > 关于CEO的范文

猎聘网CEO戴科彬：创业是为生命留一个美好记忆

1月初，在北京建外SOHO一间办公室里，当年轻的戴科彬谈到这个广告创意时，仍不免有些小小的得意。他就是猎聘网的CEO，一个80后创业者，正在为打造中国最具竞争力的高端猎头平台而奋斗着。创业源于个人的困惑三四年前时，戴科彬还...
ceo的意思以及英文全称是什么

ceo是首席执行官(ChiefExecutiveOfficer)职位名称，是在一个企业中负责日常事务的.最高行政官员，主司企业行政事务，故又称作司政、行政总裁、总经理或最高执行长。下面跟着小编来看看ceo的意思以及英文全称是什么吧！希望对...
沃尔玛称中国区CEO因个人原因辞职

2011年10月17日路透上海10月17日电---沃尔玛(WMT.N:行情)周一发表声明称,包括执行长(CEO)在内的两位中国区高管已经辞职.声明称,沃尔玛中国公司执行长陈耀昌(EdChan)因个人原因辞职.声明还提到,沃尔玛中国高级副总裁C...
为什么大公司CEO赚的比总统多

最近看了看有关于管理的书籍，有个问题自己也不知道怎么回答就是同样为管理阶层，为什么大公司的高层管理人才的收入远远高于任何国家总统的收入(当然这里我们不讨论灰色收入等等)我自己认为是由于组织形式不同，一个是盈利...
世界名企CEO的员工激励之道

想企业更上一层楼，又或者来个彻底振兴，除了与决策正确，组织治理得法外，提升员工的士气与斗志的激励也相当重要。士气如虹则战无不胜，本文特别摘取了世界顶级CEO们对员工激励秘诀。一、确定不同的激励层次柳传志，中国联想团...
十大半导体厂CEO薪情大调查

科技产业执行长的薪水一直是近年来的舆论热门话题，特别是在有许多工程师丢饭碗的时刻，那些CEO“肥猫”也招致不少批评。根据美国官方智库政策研究所(InstituteforPolicyStudies)委托民间团体「团结追求经济公平组织(Uni...
创新工场CEO李开复创业专访

创新工场CEO李开复接受专访，就创新工场的业务目标、企业文化、心得等话题进行了全面阐述。李开复表示，当前的目标专注于寻找可能成为下一个百度或腾讯的，在国内打造出更多伟大的公司。同时，李开复还对互联网新兴公司的发...
像训练飞行员一样训练CEO

我曾经是一个空军的战斗机飞行员和一些公司的CEO，在这两个令人兴奋的工作中我发现了许多关于如何成功的共同特点，空军飞行学校要求你必须有能力从残酷的竞争中存活下来，奖品是一对银翼奖章(证明你具有驾驶美国空军任何一...
80后亿万富翁的励志传奇：从浪子回头到少年CEO

感叹年少理想只剩"空壳"80后个体理想不该被埋葬12岁，他成为江湖无敌的计算机“大拿”(北方方言，即在某一方面最有权威的人)。16岁，他成为史上第一代BBS技术论坛斑竹。17岁，他成为亚洲最年轻的微软三项认证获得者。23岁，他...
成为CEO的人可能就是你

飞鹰计划你是一名有志青年吗?你是否满怀着抱负和理想，却苦于没有施展才能的良机?你认为自己足够优秀吗?如果你回答：“是”，你就是我们寻找的“小鹰”，本计划是助你起飞的捷径!筹办人是一位资深管理者，本着“爱才”、“重才...
90后CEO从艰苦创业到估值千万再到一无所有

今天代表荆山书院新闻部，采访了一位艰苦创业的兄弟，得到了很多经验和教训，在这里跟大家分享。希望对大家有帮助，也希望大家有则改之无则加勉，具体内容如下：1我是90后，15年，我和朋友投资12万，在大学城开了一家咖啡西餐吧。由于...
pincai CEO与您聊工作

网站文章:51jobCEO与您聊工作...
抱怨的CEO失去了哪些“本能”?

你抱怨你的手下不如你当年敬业的时候你和你的企业正在失去你自己，失去最根本的竞争能力常常听到一些创业CEO说企业虽然做的比以前大了，却很怀念过去那些自己起家时亲自跑销售的日子，觉得现在的人不如从前敬业!似乎自己与...
让CEO们失败的七个习惯

商业杂志的封面满是他们的靓照;有关他们卓越领导力的报道屡屡见诸报端;他们公司的股票被热炒追捧。他们是商界最耀眼的明星、英雄、天才和巨头。然而，就在他们风光了几年甚至几个月之后，他们所领导的公司就倒闭了。主要...
顶级CEO高效工作6大秘诀

高效的管理者，不仅要合理管理自己的时间，日理万机之余,还要能讲求身心的平衡自在。坐拥半壁江山的明星CEO们和我们一样，一天只有24个小时，每天被会议、项目追着跑，电话、E-mail没有停过，但他们却有办法气定神闲地回家吃晚饭...
做一个真正的CIO还是CEO？

如果有机会，超过四分之三的CIO>CIO表示会选择改行。是什么使信息主管们作出如此选择，是领导对IT的淡漠，是微薄的薪水，还是没有发挥的空间？5年后，你在做什么？你是否考虑过这个问题？也许，忙碌的工作和生活已经让我们没有过多的思...
从骨干到CEO:六级经理人培训体系

传化集团将员工划分为管理类、职能类、营销类、技术类、工程类、作业类六大职类和基础层、骨干层、中坚层、核心层四大职层，在此基础上提出以经理人队伍(管理类、骨干层以上)建设为突破口，全面推进组织能力建设，持续提升...
创业CEO的十大责任是什么

1、战略上的勤奋企业利润是结果，其形成原因是“好战略”加上“好执行”，其中好战略的重要性远高过好执行——用优异的方式执行一个烂战略，只会得到悲剧的结果（正所谓战术上的勤奋）。因此，作为CEO，花极大的功夫去理清战略，是工...
离任CEO留下的三个信封

你一定知道高管的三个信封的故事吧?一位退休的CEO交给其继任者三个编了号的信封。“如果你遭遇了觉得自己无法解决的问题，在把问题提交给董事会之前，先打开这些信封。请相信我。”他告诉她。其后不到4个月，公司的销售就...
CEO是干什么的？蓝领和白领又都是什么意思呢？

如题，CEO是干什么的'？蓝领和白领又都是什么意思呢？...
听说珠海一多电气来了新CEO,他的年薪多少?

如题，听说珠海一多电气来了新CEO,有人知道他的`年薪多少?...
迪斯尼公司前CEO埃斯纳：如何激励员工

每个人都知道迪斯尼的主题公园和动画影片，但是在埃斯纳有远见的领导之下，这只“咆哮的老鼠”已经拥有了电影工作室、游轮、725家商店、许多全新的主题公园以及一些媒体机构。在1984年接手迪斯尼以前，埃斯纳已经在电视节...
星巴克CEO谈为钱创业很肤浅

为了钱去创业，那是很肤浅的目标，而且往往这些创业者不会取得成功。一个创业者的背后一定要有他的理念和价值观，而他最大的成功是人们可以分享他的这种理念和价值观。在星巴克，我招人，不关心他们的智商（IQ）有多高，我更关心的是...
两个性格迥异CEO的不同结局

两个性格迥异CEO的不同结局：A是近乎完美的资深职业经理人，热忱外向，和蔼可亲。从没见过他和任何人争执，认识他的人都喜欢他。每次董事会前他都会请吃顿可口晚餐。他会给同事的助理小**姐带巧克力。B恰恰相反，他穿着随意，初...
顽石互动CEO吴刚二次创业是乐趣

吴刚17岁没读大学创业至今，他一路要解决的问题是，“别人老觉得我岁数小。”但36岁的他在创业路上是久经沙场的老兵。吴刚算得上中国游戏事业的最早开拓者。他是一个特立独行的人，不喜欢束缚，创业对他而言几乎是与生俱来的...