对老师教学评价
进一步加强对教师教学质量的监控和管理,充分发挥学生在教学质量监控管理中主体作用,正确引导学生对教师教学质量的科学评价。以下内容是小编为您精心整理的对老师教学评价,欢迎参考!
对老师教学评价一一、好的方面
1、思想上很重视。很多老师积极备课、听老教师上课,然后自己备课,甚至自己制作学案、课件。很是辛苦。
2、课堂比较成熟,各个环节比较紧凑,符合高效课堂的要求,课堂效率较高。
3、很多亮点值得学习。
二、存在的问题
1、对学习目标的解读。对学习目标的理解不到位。仅仅是把学习目标写到黑板上,没有实质性的`解读与回扣。
2、学生讨论。(1)讨论不是装饰,是实在的,不能仅仅为了环节而讨论。(2)讨论应有针对性,究竟讨论什么问题。讨论那几个问题,而不是粗放型的讨论。(3)讨论时间短,问题讨论不透,时间长了,学生闲聊,应加强学生讨论时的指导,和监管。(4)关注部分游离余小组之外的落后同学。
3、课堂展示。(1)课前展示还是课后展示。展示好的为了榜样;展示有问题的暴露出问题。可以探讨更多的上课模式,不应固步自封,希望看到创新。(2)学案的问题,展示过多,对一节课的后半部分形成很大的压力。有目的的展示。
4、点评。(1)老师事先培训,让学生抓住重点。(2)学生已点评好的,老师不用再重复。(3)学生点评时其他同学应认真听,做好笔记。(4)点评不是重复展示内容,应有提炼、延伸、升华。
5、小结。小结多为知识性的,少了能力培养,做了很多题,少了对所有题共性的方面的提炼。
6、当堂反馈。展示过多,点评过慢。事先培训不到位造成没有当堂反馈时间。反馈应有针对性。
7、几点思考:
(1)把汇报课变成常态课,不能仅仅为了上课而上课,其中的粉饰成分过多,少了实在的东西。
(2)B层与A层上课没有什么不同?问什么成绩差距这么大呢?问题还是在课堂。
(3)一节课究竟要交给学生什么?不仅是知识。
(4)讲就讲透
(5)高效课堂模式的探讨。
对老师教学评价二教学目标
1、教学目标科学、全面、明确,符合校本教材教学规律。
2、教学要求具体、合理、切合学生实际。
教学内容
1、知识结构合理、重点突出、衔接自然。
2、学生生活实际联系紧密,体现时代性。
教学方法
1、调动学生主动参与学习的有效程度,注重学生参与教学活动,突出学生的主体地位。
2、有利于激发学生的学习兴趣,有利于启发学生动手动脑主动去获取知识和技能,有利于掌握学习方法。
3、启发学生合作学习和引导学生科学探究的方法有实效
4、注重过程体验,面向全体,因材施教。
教学能力
1、重点突出,条理清楚,时间安排合理,应变 能力表现突出。
2、教具直观,手段先进,示范设计合理,指导操作规范,运用熟练。
3、语言生动严谨,准确流畅,表达清晰,板书
4、设计恰当。
教学效果
1、目标达成度高:知识与技能要求得到落实;概念的形成与规律的建立过程得到体验。
2、学生思维活跃,参与面广。学生能够展示成果。
3、课堂气氛活跃,师生交流和谐。
教学特色
1、课堂设计、操作设计具有创新意识。
2、反映课程改革理念。
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