公司处罚通告模板
公司各部门、各项目部:
兹有综合部员工xxx,近期在工作中责任心及工作状态较差,一周内出现两次旷工行为。工作方面,两次未执行工作安排。其中,八月十七日未按安排执行公司XX项目员工到机场的送机工作,所幸在其他员工的配合下,未导致项目员工延误行程。
对此,针对该员工的工作表现,经公司研究,对Z1作如下处罚:
一、对Z1处于全公司通报批评。取消其参与本年度优秀员工评选的资格。
二、对Z1处于20xx元的罚款,并取消本月绩效工资。
希望公司全体员工均以此为戒,加强工作的责任心和细致程度,杜绝此类情况的发生。
特此通知。
xxx有限公司
xx年xx月xx日
公司处罚通告模板2近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从x月xx日起,凡员工迟到的',一律按公司xx管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。
特此通知。
xx公司办公室
xx年xx月xx日
公司处罚通告模板3兹有我公司生产部员工xx,该同志自xxx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未请假,并且该员工近期多次迟到,其行为违反了我公司相关规定,属于严重的违纪行为,依照公司规章制度视为旷工半天,按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律,从即日起给予xx严重警告处分,以上处分将计入年终考评。
再者从近期月考勤查看,迟到人员数量、次数增多。
望大家引起注意,端正工作态度,以饱满的精神状态投入到工作当中。
特此通知
北京XXXX有限公司
xx年xx月xx日
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员工旷工的处罚通告汇总7篇
员工旷工的处罚通告1公司全体员工:旷工,职工不请假而缺勤。按照新华字典的定义,旷是指荒废,耽误;勤是指在规定的时间内准时到班的.劳动。因此,从字面意义来看,旷工是指未按规定提供劳动。关于旷工处罚通告:兹有我厂职工,男,现年______岁,系______车间工种。该同志自____...
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离职简短通告
离职简短通告1××:原我公司技服部员工已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请...
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(精)停电的通告15篇
停电的通告1尊贵的.各位业主:因供电局公网线路突然出现故障,导致南郊地区大面积于20____年6月17日早8:00停电,供电部门现正在积极抢修中!停电造成本小区供电系统无法正常运行,望各位业主相互转告;并关闭电器,停电期间有随时来电的可能,为了您的人身安全请远离电源!另:小区...
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【精选】禁止停车通告
禁止停车通告1尊敬的市民朋友们:随着我县经济社会快速发展,全县机动车保有量逐年增加,城区主要街道车流、人流增大。加之G569北仙高速公路工程车辆绕城通行,城区道路原施划的机动车停车泊位已严重影响了车辆和行人通行。为进一步规范城区道路交通秩序,切实营造安全...