实习生的尴尬
外商独资的企业就是很麻烦,办入职手续就是个槛。盈科上周打了两个电话,催我快点开学校的证明,我又何尝没努力呢!教务处都快被我踏平了,吴老师每次都语重心长,我每次都空手而归。学校有明确规定,不给实习生开校方同意的证明,说白了,就是害怕实习期间出问题需要承担责任。而单位一方也正是想要把责任推给学校,才要求开这个证明,两方的互相扯皮,让我夹在其中,不得要领。我实在不知所措,就向班主任求救,詹老师人很好,建议我自拟一个三方协议,注明责任自负,签字之后去向学校盖戳。第二天我怀着一丝希望踏进教务处,又被吴老师灭了回来,当然老师态度还是很好的.,说我不是第一个啦,以前有的学生让家长签字都不成。学校一方面鼓励大家去实习,另一方面又不会开出纸质的同意证明,确实是个矛盾,但还是没有办法解决。我坐在办公楼的大厅里再次向詹老师求救,她联系了姜老师,问清了情况,明确开不了纸质证明。而我在给盈科打电话确认单位这方不肯让步后,毅然选择放弃这家单位,让他们赶紧联系第二候选人。其实到最后,费尽周折,我早已对这家单位没了热情。实习生不在劳动法的保护范围内,而校方和企业都不愿为实习生负责,实习生的权益难保,地位尴尬。
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