试用工资和最低工资标准的关系

12月1日开始，广州市执行新的最低工资标准，老八区每月由510元调至684元。我们企业制定的员工试用期（2个月）工资标准较低，加上各类补助和公积金社保开支，可能是650附近，达不到这个金额。现在员工反映了这个问题，请问各位大侠在试用期的`员工工资收入是否也必须超过最低工资标准？多谢！