关于年终奖金的问题!
我在单位工作了五年,2006年1月-12月31日,我一直在单位工作,2月1日公司因我患非职业病而将我解聘,但不为我办理退工手续。春节前公司电话到我家通知我去单位领年终奖金,而我看到与我同工同岗位同级别的员工领到2500元年终奖金,而我那份奖金在奖金列表中只是1000元,并且公司在我到来前,不经我同意就委托其他员工代我签名(代我签名但不代我领取奖金),并强行从1000元中扣768元补交2006年社保个人承担部分,实际给我的.奖金只是232元。
请问,1.我在单位工作表现好,但单位因我生病而解聘我,并非是我个人自动离岗,我是否该得到2006年度同岗位员工的奖金2500元。
2.单位说已为我交2006年社保,但解聘时没有将交社保相关资料退给我,到底是否已2006年社保我也不清楚,却说要扣768元补交2006年社保个人承担部分,这样合理吗?
3.我怎样才能拿到我应得的奖金。
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