2017年北京产前检查计入劳动时间
怀孕后做孕检有哪些权益呢?以下是本站小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!
2017年北京产前检查计入劳动时间(1)对怀孕7个月以上的.女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
(2)怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
北京市全面二孩政策实施后,市民都非常关心全面二孩政策后产假政策,不知产假如何规定:
2016年北京最新产假规定
正常产假:98天;
生育奖励假:30天;
难产:增加15天;
多胞胎生育:每多生育1个婴儿增加15天;
妊娠不满16周(含)流产:15天;
妊娠16周以上流产:42天;
陪产假:15天。
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【备注】:
1、现行北京产假主要是取消了晚育假,增加了生育奖励假。
2、北京陪产假增至15天。
3、女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。即如果单位同意,北京女职工在上述产假基础还可以增加一至三个月假期。
4、女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
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