在单位买了社保,离职时要扣一千,合理吗
劳动保障1.15W
-
法律顾问综合法律:社会保险制度
(一)社会保险的概念和特征社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险具有以下特征:基本保障性、主体特定性、国家强制性、互助互济性、待遇差别性、经济补偿性、社会福利性、非营...
-
安徽拟规定社保费、公积金等将不计入最低工资
记者从省法制办获悉,日前,安徽省法制办发布了《安徽省最低工资规定(修订草案征求意见稿)》。该规定提出,我省最低工资标准将不包括各项社会保险费和住房公积金、加班加点工资和各项津贴等。该征求意见稿提出,最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同...
-
住房公积金查询密码更改与挂失
住房公积金查询密码更改与挂失职工更改住房公积金龙卡账户初始密码或办理密码挂失手续,要求由本人持身份证及复印件一份和住房公积金龙卡进行办理。本人因特殊原因无法亲自办理的,可委托他人办理,代办人办理时,还应提供经公证的授权委托证明、代办人身份证及复印件...
-
淡马锡正式购得中行5%股份 社保亦获准投资百亿
中国银行副行长周载群昨日在北京证实,拖延已久的新加坡淡马锡公司入股中行的计划画上句号,中行已经和淡马锡完成了购股5%的股权交易。周载群昨日在财政部举行会计审计准则体系发布会后接受媒体采访时透露:“我们已经完成了向淡马锡出售5%股权的交易。”周载群的话...
相关文章
- 您好:我想问一下没有签订劳动合同,只有简单的入职申请,现在我要离职,公司要扣押我的工资合法吗?
- 我现在在社保所担任社区协理员,是聘用的,工资很低,买保险就去了一大半,剩下工资也就6百多块,
- 在单位买了社会保险,离职时要扣钱,怎么回事?
- 在离职期间,存在劳动关系,单位是不是要为本人缴纳社保及发放基本工资?
- 请问,入职两个多月时,单位要求写转正申请,但没写。那么单位就可以一直不签合同和买保险吗?
- 辞职剩下那半个月,单位要为我购买社保吗
- 工作岗位被调动,没签合同,现在辞职,要扣工资吗?
- 单位开设小食堂,单位统一采购材料,每餐在工资扣费5元,从开始采购到最后扣款的账务处理?
- 「紧急问题」离职了被扣社保,合理吗?
- 原单位搬家了,可现任单位要离职证明,怎么办