90后大学生进入职场会面对哪些职场考验
在职场上,90后还没正式走上工作岗位,多数企业就给他们标上了虚荣心强、责任感差、不肯吃苦等字样的标签。很多企业负责人抱怨,来实习的大学生的表现实在不敢恭维,迟到早退、不认真工作,想来就来想走就走,不给公司打招呼,特别容易有跳槽的想法。
但根据数据统计,另一方面,新晋大学生却又备感委屈,他们认为,企业的管理体制老套;公司的规定太死板,有的规定甚至不通人情;对实习生的态度也不明朗,把实习生当成廉价劳动力等等。那么,作为90后大学生应该如何处理这类事件呢?90后大学生进入职场又会面对哪些职场考验呢?
■心浮气躁,过于主观
对于新人来说,踏实学习的心态更重要。很多90后对于眼前的挫折、委屈、不顺利缺乏承受力,还会不自觉地放大问题的严重性,常以“感觉不合适”、“看着没发展”、“没多大意义”等理由不停地变换工作。根本原因是职业定位和职业目标不够清晰,缺乏中长期的`个人职业生涯规划。
■个性太强,不懂妥协
很多成功学的书告诉我们:个性能让自己脱颖而出,与众不同,这是取得成功的关键因素之一。一份好的工作,也源于一份好的妥协。
■想法很多,经验太少
90后是在网络时代成长起来的一代,每天接触到的新事物和新信息,比之前任何一代人都多,所以他们的想法和创意很多,这是他们的优势。然而,这些想法和创意往往又停留在书面或理想状态,一旦遇到现实问题,能力和经验马上就捉襟见肘。
■规划不清,惯性跳槽
“我到底适合什么工作?”这个问题是90后新人的头等难题。因为不知道自己到底适合做什么,所以总是左右摇摆。这种不能控制的跳槽行为,如果不及时纠正,就会演变成“习惯性跳槽”或“强迫性跳槽”,对个人职业生涯发展有严重影响。
90后员工入职已经势不可挡,不管是企业还是个人都必须认清这个事实,携手寻找双方的利益平衡点,帮助员工做好职业定位,为员工制定清晰的职业生涯发展道路,帮助员工迅速适应职场,定可实现共赢局面。
-
菜鸟职场感悟
菜鸟职场感悟无论是在学校还是在社会中,我们常常会因经历的人和事不同而产生新的感悟,避免会忘记,不如写篇感悟的文章,记录下来吧。不过,你知道要怎么写感悟吗?下面是小编帮大家整理的菜鸟职场感悟,仅供参考,大家一起来看看吧。菜鸟职场感悟1曾经有很多次和朋友讨论过,...
-
实用的职场心灵鸡汤语录37句
人们做事,就要使之有价值,不做没有用的事,不做既糊弄别人又糊弄自己的事,更不做赔本赚吆喝的事。早安,我的朋友们!下面是小编精心整理的职场心灵鸡汤语录37句,希望能够帮助到大家。1、你长大了,遇事只能耸耸肩膀把眼泪和委屈藏在心里,其实没有人知道,你并没有那么坚强。...
-
关于职场励志小故事
关于职场励志小故事1阻碍我们去发现、去创造的,仅仅是我们心理上的障碍和思想中的顽石。从前有一户人家的菜园摆着一颗大石头,宽度大约有四十公分,高度有十公分。到菜园的人,不小心就会踢到那一颗大石头,不是跌倒就是擦伤。儿子问:爸爸,那颗讨厌的石头,为什么不把它挖...
-
关于职场正能量的语录8篇
无论在学习、工作或是生活中,大家都有令自己印象深刻的语录吧,语录是指富有哲理与特殊意义的名人之言、网民言论、社会事件所产生的新词条。什么样的语录才是好语录呢?以下是小编为大家收集的关于职场正能量的语录,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。关于职场正能量的语录...