面试提前到,保安不让进,叫我先去逛街
辞职已经两个月了,真的没有想到自己这么不受欢迎,原想一个月之内搞定工作,可是现在,也许我真的是高估自己了。反复翻看自己的简历,先前的项目成就,我想也不至于会让HR匆匆掠过,至少还能让他们有点惊喜吧!我没有那么差吧……
还好昨天的三个Offer信息,让我还可以有那么点自信。
今天一早,面试两家,没什么感觉。如果逼不得已,我是不会选择他们的。不过两轮面试下来,我已经觉得脑子非常的`累。滔滔不绝,我已经和两位面试官谈了三个多小时。
还好,上午两家公司都在城南,下午就到城北了,南北相隔,距离还真的是远唉,说好2点半到公司。可是担心迟到吗,我12点就在公司附件的一家餐厅吃过饭,还特意在餐厅待到12点半,后来就去了那家公司,大概1点的样子。
一到门前就被保安拦住了,保安说:“现在我们还没上班,你到街上去逛一下再回来吧,”这大中午的,经历了上午的两次面试,早已精疲力竭了,周围我看了,也没个咖啡厅可以做做,你说大中午的,还顶着大太阳,让我出去逛一逛,至少也让我进门可以休息一下吧,可这保安就是不让我进去,而是说按照公司规定让我上班时间再回来。我在公司周围徘徊,看到很多和我一样的来参加面试的朋友,被保安挡在门外。
晕死,就这样在公司周围转啊转,等到他们上班,脚都站疼了,下午面试也是昏昏然的感觉……
很多人说“细节决定成败”,很多时候是指核心业务上的细节,如制造业中的制造过程中要注意细节。但是非核心业务上的细节也会致命。企业的前台接待就是最能体现细节的一个方面。我认为公司的每个员工身上都透析着这个公司的企业文化!即使最普通的一位员工!
其实我很不明白,为什么就不能让我们这些应聘者到接待室的沙发上休息一下呢? 这对于他们会增加成本吗?不会!我只是觉得这家公司并没有意识到应聘者也是公司的潜在客户,也可能是公司的服务对象,他们可以做的更好,赢得口碑,但是……
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