这样的面试
“就你这叫会uml?你如果是我的兵,我一脚就把你揣出门外”
“你工作几年会的这点东西,压缩起来三个月就能学会了”
“对我的手下来说,这些不过是初级”
这是北京****科技有限公司一位面试官对我说的话。他就用一种至高无上的态度鄙视地评论我每个不会的问题。他进门第一句话就是“女孩子来搞技术,感觉怪怪的”,那种轻蔑的态度与他的高科技人才身份格格不入。只是进入面试状态的我不清楚这只是个自以为是的.人发泄教训人快感的开始。接下来纯粹就是批判我任何一个让他不满意的回答,上面那些话只是我能回忆起来的。每个人都有个成长的过程,我想这位面试官也曾经有过不会的时候,别说曾经,就是现在你同样有很多不会的地方,至少你根据片面的问题就作出“需求分析比系统分析难多了”的定论,表示你也不过如此!就算我是你眼中什么都不会的菜鸟,就算我高估了自己,你可以用你诚恳的话语指出,甚至你完全有资格不用浪费时间面试我,可是你的行为和语言毁了你自己也毁了你的公司!任何人都没有资格去轻视别人,何况你?!!
我考验了自己的耐力,看着面试官表演到他自己停下来为止,出他们亮堂的大厅的时候,我眼前一直都晃动着他那抹得油光的头发下高抬的脑袋和一戳胡子下快速闭合的嘴巴。也许我该对他表达些什么,可我已经恶心跟他面对了。我永远不会踏进这家公司,面对那几张冷冰冰的脸。
求职的求是寻求不是乞求的意思,北京****科技有限公司的这位面试官还有另外冰冷的两张脸,你们同样会去求职,相信你们也希望企业尊重你吧!!
求职者和招聘的企业是互相评测的双方,相互可以给出真诚的建议,相互找到合适的对方,这应该就是和谐的。
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