老跳槽者难开心
如今,员工“跳槽”让很多老板忧心,不少人稍不顺心就想另谋高就。但跳槽未必让你称心如意。
《心理科学进展》上的一项研究指出,投身到岗位中去,对工作保持积极和认同的态度,不仅能提高效率,而且会让你越来越有激情,整体幸福感也会增加。相反,不断转换工作,则会更容易对工作心生厌烦,出现职业倦怠。荷兰鹿特丹伊拉兹大学职业与组织心理学系教授阿诺德·贝克等表示,利用好身边的各种社资源,打造一个舒适的工作环境,与同事保持良好沟通等,都有助于投入工作。
与其到处寻寻觅觅,不如安下心来把手头工作做好。也许,快乐自然就会来到你身边。
跳槽前做好3个心理准备
职场专家建议,跳槽前职场人士最好做好三个准备。
一是新工作的发展目标是否符合自己的性格、特长与兴趣。当你从事的工作,既符合自己的性格热点又是自己所擅长和爱好的',那么就能够快速从千军万马中脱颖而出,这是职场中很重要的一点。
二是工作是否有可持续发展空间。因为选择跳槽就是为自己选择一个更为广阔的发展空间,要不断提升自己技能、可以延续自己的专业能力、行业发展空间巨大。
三是工作是否有助于自己扩展人脉资源。人脉关系在一个人的职业生涯中扮演着极其重要的角色,一个优秀的职业平台应该既可以发挥个人技能优势又能帮助拓展有益人际关系的开放式平台,能够帮助职场人士在工作中不断积累自己的人脉资源,扩展视野,获取更多的经验与指导。
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你有被这些跳槽原因带沟里了的经历吗
1.另谋高就型有些企业人才较多,一些有才能的人一时得不到企业的重视,在职位和待遇上没有得到满足,在本企业显得微不足道,但到其它企业显得举足轻重,“跳槽”后会被委以重任。这种人是有才能的人,或有某方面技术特长,或有一定的综合能力,与第2种“被动拉拢型”相似,在企...
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关于跳槽换工作注意事项
鸟为食亡,人不可为钱死有相当一部分比例的跳槽是因为钱,一个高于目前工作薪水的工作等着你,我想很多人都会心动。但如果不是为生计所迫,我们并不建议你为了钱而跳槽。比起薪资,职业的发展、自身能力的提升和稳定的生活状态都更加重要。不论是否是在职场,我们的生活中...
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员工跳槽求职信4篇
时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,找工作的最佳时间就要到来,此时此刻我们需要写求职信了。求职信的开头要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的员工跳槽求职信4篇,希望对大家有所帮助。员工跳槽求职信篇1尊敬的领导:您好!虽然我对此行业并不...
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跳槽失败教你三招绝处逢生
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