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服装仓管员岗位职责

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在当今社会生活中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家整理的服装仓管员岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

服装仓管员岗位职责

服装仓管员岗位职责1

1、保障库存商品销售供应,及时清理展架、堆头和柜台并补充货源。

2、保持销售区域的'卫生。

3、按要求码放排面,做到排面整齐美观,排面丰富。

4、及时收回零星物品和处理瑕疵商品。

5、保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格标签。

6、整理库存区,做到商品清楚,码放安全,规律有序。

7、先进先出,并检查保质期。

8、事先整理好退货物品,办好退货手续。

9、微笑服务,礼貌用语。

服装仓管员岗位职责2

1、仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。

2、仓管员要做好物料出入库

3、仓库管理的工作职责是保存物料的储存工作,及时供应生产所需的原料。对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、盘点,以及呆废料的处理等内容。物料仓库主要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。

4、仓库管理的`收料工作在于检查采购物料的数量和品质。仓库员检验和清点送来物料的种类和合格品数量,填写入库单,发生数量不足和品质不合格时,通知供销科补足或更换,每种物料存放在固的地方,便于清点和发料。物料入库价格先按估价入库,等发票来后再红字冲销。

5、仓库管理的发料工作主要是为生产提供原辅料和机物料。使用部门填写领料单后才能从仓库领取物料。仓管员根据领料单所填数量分发物料。物料的出库价格按照入库价格的移动加权平均计算得出。的日报和月结存表,以供相关部门使用。

服装仓管员岗位职责3

1、根据发货单据及来货单据按仓库流程规定进行商品及辅料的收发工作,并对现场进行有效的维护和控制,确保收、发货的及时性和准确性,收发货单据存档完整性;

2、负责对库内商品、辅料的定点存放状况进行控制和维护,确保系统货位与实物存放一致,并对仓库内的产品存放规划提出调整建议;

3、在部门主管/经理的领导下,负责仓库实物盘点、清洁卫生等各项业务操作,保障仓库库存数据的准确性,确保帐、物一致及仓库干净整洁;做好仓库的5S管理及防火、防盗等仓库安全以及各项日常管理工作;

4、负责对库存滞销、质量问题商品的`汇报及处理建议,并按上级领导批复的处理方案后执行处理;

5、负责对出库前商品标价签打印、张贴及标价签机日常维护工作,同时对仓库使用的价签纸,碳带等物料的管理及采购申报工作,确保日常工作顺利进行;

6、完成上级安排的其他工作。

服装仓管员岗位职责4

1、仓库管理的工作职责是保存物料的储存工作,及时供应生产所需的原料。对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、盘点,以及呆废料的处理等内容。物料仓库主要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。

2、仓库管理的收料工作在于检查采购物料的数量和品质。仓库员检验和清点送来物料的种类和合格品数量,填写入库单,发生数量不足和品质不合格时,通知供销科补足或更换,每种物料存放在固的地方,便于清点和发料。物料入库价格先按估价入库,等发票来后再红字冲销。

3、仓库管理的`发料工作主要是为生产提供原辅料和机物料。使用部门填写领料单后才能从仓库领取物料。仓管员根据领料单所填数量分发物料。物料的出库价格按照入库价格的移动加权平均计算得出。

4、仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。

5、仓管员要做好物料出入库的日报和月结存表,以供相关部门使用。