10个问题答得上,月薪5k小case!
昨晚用手机听YY,听老师讲课。无意中听到这个,特有兴趣,今儿搜索出来这10个问题。据老师所说,要是以下10个问题“您”能全部回答上来,那么你的月薪5千是小意思,证明“您”的功底很强大。各位有兴趣回答一下不。我是回答不来,我只能回答前面二条。发上来大家一起学习。
一、计算加班工资时,加班基数和天数如何定?
二、逢法定假日,你认为计算工资时,按照多少天计算?
三、员工和公司没有签订劳动合同,形成事实劳动关系,公司可以随时解除劳动合同吗?如果不行,怎么处理?在合同续签时,公司要提前30天告知员工吗?如果超过期限没有续签,该怎么处理?
五、对于人力资源的管理水平我们经常会用roi工具,它是什么?
六、什么是员工离职面谈,它的目的是什么?
七、什么叫岗位价值评估?最流行的是哪种方法?
八、什么是目标管理?什么叫smart原则?
九、员工的处罚有个叫热炉效应,它的四个特点是什么?
十、绩效面谈中的汉堡原则是怎么回事?
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【精华】2022年职场正能量的语录汇编70句
世间最可厌恶的事莫如一张生气的脸;世间最下流的事莫如把生气的脸摆给旁人看。下面是小编给各位读者分享的职场正能量的语录70句,欢迎阅读,希望能够对大家有所帮助。1、成功由无数个小目标组成,聚沙成塔,每一个小目标的累加就是大理想的达成。2、人如其名,爱笑的你...
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