关于旷工3天自动离职后的工资问题
我之前在一个公司工作接近3年时间,今年10月中旬,突然得到另一个工作的机会。按照之前公司的规定,离职必须提前30天提出声请。我突然提出申请离职,公司肯定不会放我走。我是10月21日(周一)提出声请,请求公司能在7天内批准我离职。部门经理不批,并且给我定在11月2日办理离职,由于我这边的工作急着过去,一面错过,我在10月22日,下午找主任协商,主任协商无效果后,我被迫选择旷工三天,当自动离职处理。最后公司通知我在10月25日办理离职手续。离职原因是旷工三天,辞退。事后公司拒不开具我的离职证明,理由是不按公司规定离职。后来到了11月10日,是之前公司每个月工资到账的'日期,但是我的工资卡没有一分钱到账。如果按照公司的计算,我10月工资应该是10月1日至10月21日,但是公司一份钱也没给我,包括国庆1至3日,我们都没休假,加班。还有我2011年的年假也没休,年假是5天。公司就一分钱都没给我,合理吗?
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