高分询问上海劳动福利政策常识问题.
劳动保障1.81W
我是上海人,想了解一下劳动者的基本福利问题.准备了以下内容,要全才给分哦.
规定工作时间限制(天、周、月),加班时间限制,最低工资组成(包括哪些不包括哪些内容),四金缴费比例(单位、个人),法定节假日的计算,以及法定节假日加班费的计算公式(还有这个公式中的工资是如何确定的`),每月平均工作日是几天,夜班津贴是否一定要有以及计算方法(几点到几点算夜班,具体怎么计算),加班费计算方法(加班费工资按什么基数计算),医疗期相关规定,有哪些法定假期(婚、丧、探亲等)以及这些假期工资如何计算,提前退休条件,个人所得税计算方法,可以证明劳动者在该公司工作的证据有哪些。企业不签劳动合同劳动者可以提出哪些补偿。
想到就这些,希望有高手替我再补充一些劳动者需要知道的问题。谢谢,拜托了。
规定工作时间限制(天、周、月),加班时间限制,最低工资组成(包括哪些不包括哪些内容),四金缴费比例(单位、个人),法定节假日的计算,以及法定节假日加班费的计算公式(还有这个公式中的工资是如何确定的`),每月平均工作日是几天,夜班津贴是否一定要有以及计算方法(几点到几点算夜班,具体怎么计算),加班费计算方法(加班费工资按什么基数计算),医疗期相关规定,有哪些法定假期(婚、丧、探亲等)以及这些假期工资如何计算,提前退休条件,个人所得税计算方法,可以证明劳动者在该公司工作的证据有哪些。企业不签劳动合同劳动者可以提出哪些补偿。
想到就这些,希望有高手替我再补充一些劳动者需要知道的问题。谢谢,拜托了。
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上海市五险一金缴纳
2014年上海五险一金缴费基数及缴纳比例五险一金=社保+住房公积金注:社保包括养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险1、2014年上海社保缴费标准养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%失业保险单位缴纳比例:1.5%;个...
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山西省社会保险缴费比例
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大学毕业后实习一年半,无劳动报酬合法吗?
2006年11月起,就在某事业单位实习,2007年4月正式毕业后(我是春招生),依然在某事业单位实习至2007年11月,一直是无报酬的劳动。11月领导们开会,决定聘用我和其他几位领导子女亲和亲戚。2008年4月初,其他几位领导子女和亲戚都拿到了工资,并补发了去年11月以后的`工...
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产假回来的第一周要做到事情
对于很多新妈妈来说,产假结束会百感交集--悲伤,紧张,内疚,甚至还有一点轻松。回来工作的第一周是很难回归到工作正轨上的,即使你已经习惯把宝宝留给看护来照顾了。以下是职场专家给出的能快速集中在工作上的小窍门。穿工装根据你的身体恢复情况和休假长短,你可能穿不...