2016北京市五险一金缴纳比例
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养老保险:单位缴费比例19%,个人缴费比例8%
医疗保险:单位缴费比例9%+1%大额互助基金,个人缴费比例2%+3元大额互助基金,退休人员只需缴纳3元大额互助基金。其他人员缴费比例:
(1)城镇老年人个人缴费金额为每人每年360元。
(2)学生儿童个人缴费金额为每人每年160元。
(3)城镇无业居民个人缴费金额为每人每年660元,其中残疾的无业居民个人缴费金额为每人每年360元。
失业保险:单位缴费比例0.8%,个人缴费比例0.2%
工伤保险:2016年7月1日起,北京市将调整工伤保险费率,最低行业基准费率从现行的0.5%降至0.2%,各行业工伤风险类别从三类细分为八类,实现了工伤保险费率的“总体降低”。对于有些费率或将上升的行业,则采取“就低不就高”原则仍按现行标准执行。调整后,北京将比国家新的平均费率低0.25个百分点。
生育保险:生育保险费由企业按月缴纳。职工个人不缴纳生育保险费。企业按照其缴费总基数的0.8%缴纳生育保险费。企业缴费总基数为本企业符合条件的职工缴费基数之和。
北京市在2014年8月28日调整了社会最低工资标准,为每月1560元。这个最低工资成为五险一金计算中的重要数据。
北京市针对北京城镇户籍,外地城镇户籍采用相同的'基数和比例。参加养老和失业保险的职工缴费基数下限按照北京市2013年职工月平均工资的40%确定,最低不低于2317元
参加医疗、工伤和生育保险的职工,缴费基数下限按照北京市2013年职工月平均工资的60%,最低不低于3476元
北京市个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险时,个人可选择三个档次作为缴费基数,分别为北京市2013年职工月平均工资的100%、60%和40%,即5793元、3476元和2317元。基本医疗保险缴费基数为2013年月平均工资的70%,即4055元
在住房公积金方面:明确2014住房公积金年度住房公积金缴存比例为12%。北京地区住房公积金月缴存额上限4170元,原则上不允许突破上限缴存住房公积金。职工住房公积金月缴存基数不得低于市人力社保局公布的2014年北京市最低工资标准
具体政策请参考:_FW4wUjmh_HB-pk3UfkcM39H6hmqxPyyicnpK0Cevo5qNdcgc0GiIUcPxYnUG
北京社保网站:
北京公积金网站:
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