怎样处理面试的突发状况
相信不少求职者都有成功的面试文章。但是每年都有好几百万的应届毕业生。这些应届毕业生没有经历过面试,也就是没有面试文章。
然后面试是没有彩排的,所以面对面试时的突发情况,有许多的“新手”不知道要怎么处理。我是一名资深HR,结合多年的文章,分享一些“很意外的面试”,并非只有应届生才会碰到,只是对于社会文章欠缺的应届生来说,希望能够对大家处理面试的突发情况有帮助!
工具/原料
面试
危机处理
步骤/方法
1 面试前准备:主要包括简历的准备、对应聘公司、岗位进行分析了解,相关材料的准备;查询、核实公司的地址、联系方式,如果要乘坐公交车,则要查询乘车路线,并考虑好需要提前的时间等。
2 面试思路要清晰
对于应届生,很多公司会确认一些信息。比如中学是哪年到哪年,高中是哪年到哪年,英语四级是哪年考的.,考了多少分等等。对于这些年份和分数,一定要立即回答。很多人平时不在意这些,对于一些年份还要想半天再推算,或者自己也不记得自己的考分了。这是很不应该的,自己经历的一些事情都稀里糊涂记不清楚,公司怎么能对你委以重任呢。甚至很多公司会质疑你到底是不是真的考出了某些证书。
3 面试迟到应对策略
虽然我一直建议面试要算足路上时间,提早出门,但很多时候还是没法控制导致迟到。面对迟到,要学会调整心态,不要总想着“这下完了”,更不要打道回府放弃面试。同时,当预见到自己有可能迟到的时候,应该提前给公司打电话告知,并表示自己会尽快赶到。还要简单说明下迟到的原因,可以说今天学校有活动延误了时间,或者堵车地铁故障等,切忌说自己出门晚了或者之前有一场面试拖延了时间(这样会给人感觉你不重视他们的面试)。如果迟到时间较长,建议第一个电话后10--15分钟再给公司一个电话,抵达前5分钟内(比如已经在大楼楼下时)再给公司一个电话,让公司感觉到你的诚意。
总之,迟到的情况下,只要对方没有下班,多晚都应该赶过去。抵达后第一件事就是当面再解释下原因并致歉。相信大多数公司都会给予谅解。
4 可以不懂,但不可以沉默
如果预先做过功课,对该公司的业务或职位有自己的看法,那无疑在面试中占得了先机。不过对于大多数应届生来说,对于社会上形形色色的行业还比较陌生,很难做到深刻的理解。所以当对方让你谈谈自己对于这个行业的看法你又确实一无所知的情况下,不要选择沉默愣在那里。面试最忌讳冷场。你可以跟面试官说自己了解得比较浅,希望能向自己详细介绍一下。这里不得不说一下一些外企采用外语来面试,当你的外语不够好没有听懂时,可以直接说没听懂请说得简单一些,千万不要愣在那里。
5 面试后,要礼貌对待面试官,感谢面试官的面试。
注意事项
面试 原作者:刘旋
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