如何避免员工未办辞职就离去？

每逢长假过后，总会有一批员工回趟家后就再也不来了，离职手续都不办。对于遇到这种情况：

（1）出现突然的离职它是有预兆的，即会适当时有信息放出的。所以，每一个HR管理者，都要察言观色，多到下面走走，多了解员工的思想动态、思想变化。

（2）要恶梦控制3天以上的长假期，特别是边远地区的员工；有些要多做思想工作，昼控制放假的员工和人数。

（3）要注意其的宿舍、工作用品的`情况，如发现异常，车间、班组讲就要及时通报，以避免管理上的漏洞。

（4）我避免节假日的集中审批请假，这样也会好些。

（5）从制度上加以防范，各级、各部门的管理人员不要任意放任员工，给员工在制度上形成漏洞。

总之，只要齐心协力、上下联动，就一定能防止、减少此类事件的发生。