步步高用周末时间来调对正常上班时间,违反劳动法没?
我是步步高电话厂的一命普工,大家一定都熟悉吧?但是这么有名气的`厂也会做黑心事。大家听我说说吧。从我进了步步高,步步高就一直用周末加班来调对正常上班时间,例如:本月工厂里有些生产问题要解决,要给员工放假几天,事后问题解决,要员工一直上班,没有休息!但是,本月的周末加班时间会被扣去补放假的时间。大家觉得这样对我们打工者公平吗?还有,员工请长假(回家或着生病要休息等原因)例如:本月员工(1至20)号上班,(21到30)号请假,本月前20天上班中的周末加班就会全部扣除补请假时间,还有就像9月份,厂里准备十一放假八天,九月份就会让员工拼命上班,没有休息,累的员工喘不过气,但是我们本月的周末加班时间会被扣去补十一放假时间,以上这些事情句句属实,请相关人员前来调查,并且希望给我们打工者一个公平!
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劳动法生育假的工资怎么算
女性在生育的时候需要休产假等等,生完孩子之后还需要休息一段时间,照顾孩子以及帮助身体好好的复原。女职工在这个时候就是休生育假,生育假也是有工资给女职工,那么,劳动法生育假的工资怎么算?小编告诉我们要看实际情况。劳动法生育假的工资怎么算三期期间,员工工资...
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劳动法中对工伤假是怎么规定
工伤假就是指发生工伤事故后,在员工需要治疗和休养的时间里员工工资照发的情况。那么这个假期有多长呢?劳动法工伤假规定具体有哪些呢?小编为您整理了劳动法中对工伤假的知识,请阅读下面的文章进行了解。劳动法工伤假规定一、工伤假期的定义工伤假期就是指员工发生...
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有关于劳动法的一个案例
我有个朋友的老爸在深圳一公司工作12年多并签订了无固定期合同.由于我朋友的`老爸年纪大了(虽然52岁但是身体很健康),现在公司欲将他炒掉.根据劳动法的规定,由于用人单位在劳动者无过错的情况下单方面解除劳动合同的,应当承担违约责任,经济补偿责任和2.赔偿责...
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企业执照年检新规定
国家工商总局于2014年2月26日公布了新版营业执照的样式,并定于2014年3月1日开始启用,新版营业执照的亮点在于增加了二维码,以后只要扫描二维码,就可以和国家工商总局新建的全国企业信息信用平台的企业基本信息相对照,也就是说可以现场检验营业执照登记信息的真假。...