人事综合岗岗位职责
在社会一步步向前发展的今天,岗位职责使用的情况越来越多,岗位职责是组织考核的依据。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的人事综合岗岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
人事综合岗岗位职责1
1.大专及以上学历;两年以上相关工作经验
2.办事沉稳、细心、领悟能力强,性格温和,有良好的团队合作意识
3.熟练使用office办公软件及办公设备,具备基本的网络知识,
4.待人接物大方得体,有礼貌,懂得基本行政管理常识
5.有出纳经验优先考虑
人事综合岗岗位职责2
(1)做为专业序列经理开展工作;
(2)负责公司日常招聘、绩效考核、员工关系、培训开发及薪酬管理等人事工作;
(3)负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见,并协助拟定公司各类管理制度及工作流程,并对各部门执行情况进行监督、检查;
(4)负责部门对具体岗位职责的整理及岗位说明书的修订;进行汇总编号,成为正式的岗位说明书档案;
(5)通过制定和实行有效的人力资源管理策略及具体的制度、工具与程序,帮助公司吸引、留住、发展与激励符合公司要求的人才,以便通过他们来有效地贯彻执行公司的经营策略,实现公司的经营目标;
(6)制定符合国家和当地劳动法规、支持公司经营政策的人力资源管理规章制度和程序,通过有效的沟通方式让员工和管理人员了解公司的`规章制度,并帮助各级管理人员利用公司的规章制度有效地管理其下属员工;
(7)根据公司的年度和月度招聘需求,统筹部门制定招聘计划
(8)推动企业文化的建设工作,策划、组织各类公司文化活动,营造良好工作氛围,提升员工的归属感。
(9)负责公司日常行政工作的管理,制定行政管理制度并执行总务后勤的运作程序、工作流程和工作制度;
(10)负责公司各类设备、办公用品和杂物的购置和管理工作,为公司各部门提供必要的办公设施及其他后勤支持;
(11)完成总监交付的其它工作;
(12)负责制定和完善后勤管理制度;
人事综合岗岗位职责3
1、协助招聘工作的开展,进行简历的收集、筛选、电话邀约等前端工作;
2、配合区域人力资源经理对各项人力数据进行统计、分析;
3、对分公司员工日常考勤管理工作负责;
4、负责前台来访接待,来电接听及信息传递工作;
5、负责各种会议的会前准备以及会后整理;
6、配合市场部进行大型市场活动的前期准备等工作。
人事综合岗岗位职责4
工作职责:
1.主要工作负责公司的货币资金核算、往来结算、工资核发、各类单据整理、费用报销整理、存储等出纳工作及其他出纳相关事务。
2.协助处理公司的人事流程、考勤等相关事务。
3.协助处理公司日常行政事务及对外联络、组织活动等工作。
4.完成领导交待的其它工作。
任职要求:
1. 熟悉国家财务政策以及会计法、公司法等有关法律、法规知识;掌握财务会计、财务管理等项专门知识,了解财务审计基础知识。
2. 经济、财政、金融或相关专业者优先,有出纳工作经验者优先,有人事行政工作经验者优先。
3. 熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件。
4. 性格外向活泼,善于沟通交流,工作积极,执行力强,学习能力强。
5. 年龄30岁以下。
人事综合岗岗位职责5
1、负责公司人员招聘信息发布、邀约、面试等招聘工作;
2、负责人员考勤、休假工作;
3、负责办理人员入职、调动、离职工作,办理社保、公积金、居住证等工作;
4、管理、保管、维护人员合同、档案;
5、制定及实施员工培训方案,跟踪并反馈培训效果;
6、负责公司其他综合工作,完成领导安排的工作。
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公司人事专员的职责
公司人事专员的职责11、选择并且维护招聘渠道,发布招聘广告;2、电话沟通候选人,组织、安排面试;3、进行薪资谈判、安排候选人入职;4、办理劳动关系中相关手续;5、领导交办的其他事情。任职资格:1、大专以上学历,人力资源、行政管理;有电话销售者经验优先考虑;2、至少一年...
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公司人事职责汇编15篇
公司人事职责11、主要协助人事行政经理处理日常管理事务2、负责公司相关文件和资料的录入保管工作3、负责公司管理制度的更新与传达4、负责人员的招聘,入职,离职,社保,公积金的'交纳任职要求:1、做事仔细,有耐心,有较强的学习能力与环境适应力2、能熟练使用办公软件3...
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企业公司人事职责汇编15篇
企业公司人事职责11.负责招聘渠道选择与维护、筛选简历、招聘面试安排及部分岗位的初试;2.负责员工入职、转正、异动、离职手续的办理;3.负责人事数据、报表的汇总,员工电子、文本档案的建立、管理以及人事系统维护工作;4.负责员工五险的申报、办理;5.负责每月...
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企业人事专员职责通用15篇
企业人事专员职责11、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;2、协同开展新员工入职培训3、负责员工考勤和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;4、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的`供给等等);5、负责公司的...