从事HR相关工作三年多年了,往下该如何规划自己的发展?
男 25岁 09年 人力资源管理专业 大专。
从09年开始一直在从事HR相关的工作。
09年底-11年9月在一家知名的第三方物流集团广州公司人事专员工作,负责招聘、员工入职培训、工伤处理等。因为发展瓶颈和薪酬的原因离职。 离职前2.5
11年10月至今在国内知名电器连锁集团任广州公司招聘专员。
负责门店日常招聘,中高层人员招聘、校园招聘
入职公司6个月,最近有想要离职的.想法,拿着3.5k的工资觉得低,也感觉自己的发展太慢。在现在的公司有许多值得学习的地方,但发展会比较慢,而且薪资提升也很慢。或在明年2、3月份的时候离职会更好,但自己最近就是想走,想去寻找更高工资或是职位进阶的地方。
自己目前正在自考,预计今年可以拿到中大本科的证,近期在考人力三级(读书那会拿到四级),向往IT企业。 对计算机懂点皮毛(会装机会U盘装系统,会测线器等杂七杂八的,目前弄了个博客
(呵呵,提到计算机这事给人造成误解了。向往IT企业是想着公司年轻朝气,可以接触到网络牛人啥的,另外就是觉得薪资会相对高点,上司或是HR团队会更有意思点。说到懂皮毛是表达自己对这有一定的了解和关注,招聘技术人员能问靠谱问题或做筛选)
我该如何选择,接下来3年该如何规划自己?
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