沟通和苦干的情景面试
应聘人物:小陈和小叶
应聘职位:文员
应聘状态:公司让小陈和小叶当了一天的试用生,两个人都非常出色地完成了任务。
应聘场景一:小陈沉默寡言,很少跟同事交谈。领导安排的任务能很快完成,而且从不提出任何异议,用同事的话说就是“领导指哪儿,他打哪儿”。
应聘场景二:小叶与小陈一样地勤奋工作。与小陈不同的是,他的脸上时时浮现着微笑,而且工作间歇时间,他还经常跟同事讲些笑话。
主考官点评:从某种意义上讲,沟通已经不再是一种职业技能,而是一种生存方式。在工作中,沟通能力是很重要的`一种个人素质,沟通可以加强团队间的合作精神,使工作更加顺利地展开。所以,公司最终选择留下了小叶。主考官说,从几次招聘的过程来看,并没有十全十美的应聘者。但是,在同等条件下,我们更看重一个人的潜力。企业很喜欢对自己的将来、对企业的将来充满信心的员工。另外,她提醒大学毕业生,面试成功后也不要沾沾自喜,工作中遇到的考验将比面试多得多。
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