最佳人力资源典范企业:中国平安摘得“最佳人力资源战略典范”
2011“中国最佳人力资源典范企业”颁奖礼日前在上海举行,中国平安保险(集团)股份有限公司凭借杰出的人力资源管理战略以及先进的企业培训机制,从两百余家优秀入围企业中脱颖而出,一举摘得“最佳人力资源战略典范”及“最佳企业培训典范”两项殊荣,这是中国平安第二次荣获 “最佳人力资源典范”。
“中国最佳人力资源典范企业”由国内最大的人力资源服务商 “前程无忧”发起,是国内规模最大的人力资源管理奖项。本届评选通过对三十万企业的.筛选,根据入选企业未来3至5年在中国的发展计划、人才招聘、员工薪酬及培训等十项内容,最终评选出百强杰出标杆企业。
评委会一致认为,中国平安在人力资源战略管理领域独具锐意进取及大胆创新的精神。其搭建的全方位立体式培训系统兼具针对性与实用性,为满足集团业务的快速发展提供了高质量的后备人才保障。
平安集团副总经理王利平表示:“面对未来金融保险业人才竞争日益激烈以及年轻一代职业目标的多元化,平安将继续着力加强人才管理,引入高端金融人才、充分挖掘员工潜质、提供透明公开的绩效问责体系,有力地推动实现国际领先的综合金融集团的战略目标。”
-
人力资源管理的实习报告范文6篇
在经济飞速发展的今天,大家逐渐认识到报告的重要性,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编整理的人力资源管理的实习报告6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。人力资源管理的实习报告篇1一、实习单位及地址名称:地址:公司简...
-
人力资源管理工作计划15篇
时间流逝得如此之快,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,做好计划,让自己成为更有竞争力的人吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家整理的人力资源管理工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。人力资源管理工作计划1人力资源部成立已2年有余,在这两年...
-
人力资源总监对应届毕业生忠告
未毕业,先失业,不是因为没有工作机会提供,而是就业能力结构失衡;就业难的关键,也不是因为毕业生多,教育水平下降,而是自我认知的能力模糊,就业信心和自我价值期望的下降。天之骄子的高傲姿态消失,是好事,但取而代之的不是平衡心、平常心,而是一种自卑、浮躁和茫然。你可...
-
人力资源管理专业应届生,本科,女,该如何选择行业?
本人2012应届毕业生,学的是人力资源管理专业,学校非名牌,无工作经验,深知作为如此资历的童鞋,应该从基层做起,不断学习,才能有更好的职业发展,所以我打算找一份人力资源助理的`工作,在北京这个发展机遇较多的城市,拥有一份稳定的工作。其实楼主向往的职业是大学老师,所以...
相关文章
- 最佳人力资源典范企业:视频:最佳人力资源典范企业大连万达集团
- 最佳人力资源典范企业 安利荣获“最佳人力资源典范企业”
- 最佳人力资源典范企业:玫琳凯登“最佳人力资源典范企业”榜
- 最佳人力资源典范企业:2014“中国最佳100人力资源典范企业”
- 最佳人力资源典范企业:A.O.史密斯荣获最佳人力资源典范企业
- 最佳人力资源典范企业:百威英博荣获“最佳人力资源典范企业”
- 最佳人力资源典范企业:100人力资源典范企业“可预见的未来”
- 最佳人力资源典范企业:大都会人寿荣获“最佳人力资源典范企业”
- 最佳人力资源典范企业:明基蝉联“最佳人力资源典范企业”殊荣
- 最佳人力资源典范企业:SGS连续三年荣膺最佳人力资源典范企业