遇到职场小人，你就这样对付……

林子大了，什么鸟都有。职场也如此，在形形色色的人当中，难免会遇到那么几个小人。遇到职场小人的时候，我们应该如何对付呢？下面，毕老师来给大家支招~

1、遭受“道人对错”者

我们千万不要天真的以为把别人对错告诉你的人就是你的朋友。道人对错者，在你面前说别人的坏处，那ta在别人面前，必然会说你的坏处。他们喜欢道人对错，是因为嫉妒心太强，见不得别人好。聪明人与这种人相处，是不会畅所欲言的。

毕老师支招：对道人对错者要哼哈而过

远离这种人的办法是对他说的任何对错都冷漠的回应，让ta知难而退。对他说的别人对错，不要附和。与其进行言语沟通，哼哼哈哈，是一种好办法。因为“哼”、“哈”是一种含糊词，既会让ta感受到你的老练，又让ta觉得这个话题无法再沟通下去，然后终止这个话题。

2、遭受“滔滔不绝”者

我们与人相处的时候，最讨厌那种长篇大论，说个没完没了的人。有的人说得多，但却说不好。他们滔滔不绝，从不觉得累，我们听都听烦了。

毕老师支招：对滔滔不绝者要奇妙发问

遇到滔滔不绝者，既不伤及对方豪情，又让对方少说的方法是奇妙发问。一是根据他说的话题提一些难题，比如“导弹的燃料分子式是什么？”，“《水浒》这本书里一共有多少人，多少女的？”等等，让他答不出来。这样一来，他就能够少说几句啦！二是提一些与话题不相关的问题，如“现在几点了，中午吃什么？”“你这件衣服很好看，在哪里买的？”等等，这样一来，对方会感觉跟你没话题聊，自然就不跟你多说什么啦！

3、遭受“嗦嗦说教”者

这种人总是对你说“你应当”、“你必须”、“你不能”……，一副为自己好的模样。这种人往往自以为是，高高在上，盛气凌人。嗦嗦说教者尽管讨人厌，但对你没有害处，反而有利。一是你能够汲取ta有利的说教；二是你认真倾听，有利于增进你们的友情。

毕老师支招：对嗦嗦说教者要重于倾听

和嗦嗦说教者相处的'时候，重在倾听。如果你没有急着处理的事情，不妨静下心来，听一听，记一记。

4、遭受“自我夸耀”者

这类人见到别人，就喜欢自我炫耀，自己多么优秀，多么厉害等等……听者都为他感到脸红，他却不知羞。和这种人相处真心累~

毕老师支招：对自我夸耀者要诙谐作答

正确的做法是诙谐作答，嘻嘻笑笑，哈哈而过，我们要尽量远离这种人。

5、遭受“探人隐私”者

每个人都有自己的隐私。然而有些人出于无知，或许出于好奇，或许出于……每次见到你，都要问你“年龄多大？”“收入多少？”“夫妻感情怎么样？”等等让人讨厌回答的话题。一般来说，一个尊重别人的人，不会有意无意去询问别人的隐私。

毕老师支招：对探人隐私者要答非所问

遇到探人隐私者，最好的方法是答非所问。假如他问你“谁是你晋升的后台”，你可以说“全托你的福”。假如他问你“这个月奖金多少”，你可以说“不比别人多”。总之，关于对方的发问，不是不答，而是答非所问。这样的话，既不会得罪对方，又不会让对方达到意图。

职场那么大，不乏小人。我们能够保证自己不做小人，但我们左右不了别人的想法。以上对付职场小人的方法，你get了吗？