下周即过6个月试用期被辞退
下周再一周就过6个月试用期了,但今天被谈话,核心意思就是“不能胜任工作”,经考虑:降薪。然后改签合同,试用期重新来过。
他大爷的,当我傻啊,我当然不同意,不同意就以不胜任工作辞退。
我是做网络推广的,我在职近6个月期间,流量有明显提升,销量虽然提升没有流量那么大,但也是在向上的趋势。
请教达人,我仲裁有胜的'可能吗?有什么要注意的吗?
求引导,求传授,各种求!谢谢!
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2013.1.23(今天才想起来这里还有贴子没有收尾,仲裁12月11号就结束了。)
谢谢各位的回复,来报一下最后结果。
我申请了仲裁,最后调解,赔了一个月工资。
在这里分享一下,仲裁其实很简单,到合同公司所在区去拉一个公司明细10元,然后再去提交仲裁申请,说麻烦就是申请书比较麻烦,要写经过以及证据,所以事先还是要做准备的。
然后就是等仲裁开庭通知,到时间去就行了,开庭前一般都会调解的,如果是比较纠结的案子会耗很长时间,仲裁人员会忽悠你,让你尽快,因为他们每天接的案子太多,如果一个案子用太多时间,就影响后面所有的案子。所以比较搞的案子,忽悠双方尽快达成调解。我这次就属于这种,没经历过,调解就调解吧,我仲裁的目的就是让他们知道,不是所有人都是怕麻烦,让他们想怎么就怎么的。
所以以后同学们遇到垃圾公司一定不要怕麻烦,搞到底。如果人人都怕麻烦,结果就是到处被欺负。
做事只要坚持到底就会胜利,哈哈
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